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アパレルの社員です。先日、店長が退職する事になり

アパレルの社員です。先日、店長が退職する事になり送別会を開いたのですが、そこでお酒が進みパート さんの1人が下ネタを言い始め、不倫自慢もし始め ました。最初は飲みの席だしなぁと聞きながしていたのですが私がMのインポだと知って「私、Sだしいかす自信ある。このあとやっちゃう?」と言われ、 私もかなりお酒がすすんでいたのでその気になって しまい、送別会が終わりコンビニに2人で行き店員 さんに「コンドームどこですか?」と聞いてしまい ました。今では社員という立場にも関わらず軽率だったと反省しております。そのあと2人で飲み直したのですが特になにもなく帰るとおしゃられたので、 「何にも無いんですか?」と聞いてしまいました、 これはセクハラにあたるのでしょうか?また、これが 上層部の耳に入ったら私は解雇ないし減給、けん責 などのなんらかの処分を受けてしまうのでしょうか? 長文、乱文で失礼いたします。その方は私の発言を 店長にすぐ告げ口する方です

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    どちらも『ノリ』であったのであればハラスメントには当たりません。 社内恋愛などが禁止のところであれば何かしらの処分があるかもしれませんね。

  • しつこく誘われた、みたいなことになるとやっかいですね 事実、二人で飲んでますしね パワハラ、セクハラですね

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