今年、トヨタ自動車九州は派遣切り等を行いましたが、トヨタ自動車九州の正社員の解雇は有り得るのでしょうか。有り得るとしたら…

Question

今年、トヨタ自動車九州は派遣切り等を行いましたが、トヨタ自動車九州の正社員の解雇は有り得るのでしょうか。有り得るとしたらどんな人(独身？)が対象になるのでしょう…。

補足

知人からはトヨタは絶対に正社員を切らない。と聞いています。結婚を予定している彼の勤務先がトヨタ自動車九州(正社員)なのでこの先大丈夫なのか不安です。

Answer 1

その知人弁が誤りですね。
この世に絶対なんてものはありません。
唯一あるとすれば、人は絶対にいつか死ぬ。
これだけが世の中に存する唯一の絶対です。

Answer 2

> 知人からはトヨタは絶対に正社員を切らない。

「今までは切らなかった」ということでしょう。

未来は過去の延長だと思わないほうが安全です。

Answer 3

どんな人が対象になるかは分かりませんが・・・会社そのものが亡くなる可能性もありますよ。これ以上円高がすすめばヤバイでしょ

Answer 4

トヨタだから絶対に大丈夫か、という質問は愚問です。
営利団体である以上、首切りを制度上禁止している会社など、
世の中にはないでしょう。
だから、首を切られるかもしれないからトヨタ社員は・・・
という理屈は意味がありません。可能性はどの会社にも
あります。

で、最近ニュースを騒がせている「トヨタ危機」の報道。
質問者の方は多分これを見て「トヨタ」という会社に不安を
抱くようになったのかもしれないのですが・・

まず、ニュースの語彙を組む必要がありますよ。
先般ニュース等でやっている、「トヨタ赤字」とか「トヨタ非正規
社員解雇」とか騒いでいるのは、何も「トヨタという会社の危機」
を報道してトヨタを叩きたいのではなく、「日本経済の象徴である
トヨタですら、赤字に転落している」という日本経済全体の転落
ぶりを伝えようとしている、と考えたほうがよいです。
先に言った通り、トヨタは日本の経済の原動力の一つと言うべき
会社です。トヨタがこけたら日本が沈む、といっても大げさでない
くらいと言ってよいでしょう。その象徴とも言えるトヨタですら、リス
トラをしなければならない。その「意外性」「異常性」がニュース
となっているんです。

だから、貴方の心配する「トヨタ正社員の首切りがあるか」と聞か
れれば答えはYESしかないですが、だからトヨタ社員は「危険」か
と言われれば、日本の数ある会社の中で、他の会社に比べれば
「だいぶまし」な部類でしょう。雇用保険も制度年金も会社の
信用度も、いろいろな意味で。

仮に貴方が旦那の選考基準を「会社の安定性」のみに特化
したとしたら、「トヨタ」を見送って他の会社員を選ぶ、という考え
が全く意味がないことに気づくでしょう。まあ、かなり極端な
話ではありますが。

好きなら結婚しましょうよ。
結婚して彼が無職になったとしたらそのときは一蓮托生。
それくらいの覚悟が必要で、それでも一緒にやっていける
パートナーかの見極めをすべきではないですか。それを
クリアして初めて「結婚」という大きなターニングポイント
を通ることができるんではないでしょうか。