大手自動車工場の期間従業員の給与や福利厚生が良いのはなぜですか？

Question

大手自動車工場の期間従業員の給与や福利厚生が良いのはなぜですか？

Answer 1

地獄の作業だからです

よく期間満了で何十万プレゼントとかしても人が集まりません

ネットで期間社員地獄とか期間社員最悪とか検察してください、出るわ出るわ経験者の方々が地獄の話てんこ盛りです

ウソだと思うなら地獄のぞいて働いてみたら？

友人が世間知らずでトヨタ期間工に入った、地獄の話だいぶ聞けた

寮生活ですが外出禁止、財布盗まれとか初日で逃げ出す人も
回りは監視カメラに鉄格子、トヨタ強制労働者収容所と呼ばれてるそうです

作業は時間厳守、遅いと罰金とか、土日休みで街でマクドとかバカ食いするのが楽しみで頑張ったと言った

満期で更新はせず借金返した、福利厚生は良いのはキツい仕事だからですね

まるで刑務所らしくホンダとか日産とかも同じようなものらしいですねネットみたら

まあ根性あり借金で首が回らないなら取りたては刑務所にはこれないから良いのかもね。

友人はもう一回やる？と聞いたら二度とゴメンだですって(笑)よほど地獄見てきたのでしょう、世の中甘い言葉には要注意と言うことでしょう。

Answer 2

期間従業員や正社員に、会社の利益を還元しようという意図があるからです。