これは面接 不合格フラグですか？ 現在転職活動中です。 最終面接で、 「休みの日は何してますか？」という質…

Question

これは面接 不合格フラグですか？

現在転職活動中です。

最終面接で、
「休みの日は何してますか？」という質問をされ、
「休みの日は〇〇〇をして、そこから得た×××を仕事に生かしたいと……」等の事を言ったら、「…それもほぼ仕事ですよね？ 何が好きなんですか？」という質問ををされ、
黙りこくってしまいました。

その他の質問は、少しつまずく時はありましたが、問題はないように感じました。

しかし、逆質問で「内定をもし頂いたら入社までに何を勉強したらいいですか？」
と質問したら、
「もっと遊んだ方がいいと思います」
「仕事以外のことをしないと視野が狭くなる」等の指摘を言われてしまいました。

ワーカーホリック？で、面白みのない
人間だと思われたんでしょうか
これは不合格ですよね…

GW明けに連絡がくるのですが、気になって仕方ありません。

補足

ちなみに、趣味の〇〇〇は、現在の仕事に少し関連した趣味で、エントリーシートにも記入してありましたが、
面接官はそういうんじゃなくて…という雰囲気でした。

Answer 1

仕事に関係ない、本当の趣味を聞き出したかったのかもしれませんね。仕事に関係した回答だと準備しているものになるので、本来のあなたを知りたかったのかもしれません。
趣味がESに書いた内容のものだけならば、それをもっと強く本当に好きなんだと言えればよかったと思います。
もしかしたら言い方が何か他にもあるけど印象が悪くなるのが嫌で隠していると思われたかもしれません。
ですが、それを理由に落とすのも変だと思いますし、もうできることはありませんので、結果を待つしかないと思います。

Answer 2

五分五分でしょう。

Answer 3

休日の質問は、あるあるな質問ですね。
ストレス発散法を持っているか？です。

仕事ができるひとは、365日仕事していません。遊ぶときはきちんと遊ぶ人が仕事ができる傾向があるため、休日も仕事みたない人はまず嘘っぽいですし、いずれ鬱になったりコミュニケーションが苦手なタイプなので、まず要らないタイプですね。

ゲームセンターに行くとかそういうのでもいい回答ですよ。

Answer 4

不合格かも。

転職の場合は普通に趣味の話をした方がいい場合が多いですね。