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電気工事士に転職して4年…主人の手取りが低いです。ネットで検索しても手取りの低さと、昇給が見込めない為将来不…

電気工事士に転職して4年…主人の手取りが低いです。ネットで検索しても手取りの低さと、昇給が見込めない為将来不安しかありません… 今の会社は社長（引退視野）、社長の息子（40代後半）、主人の3人しか従業員はいない小さな会社です。元々社長息子と主人が知り合いで今の会社に誘われました社長の息子は子供がおらず主人を会社の後継者にする話は入社当時からありましたしかしそれを本当に信じてよいものか… 本当に後継者となってもあと15年は先の話… ずっと低収入（手取り18万）のままは妻として… ゾッとします暮らしに余裕なんて全くありません電気工事士の業界の事を私もよくわからないのですが社長が築いた会社を、血の繋がりのない主人に後継…（いくら昔からの知人とはいえ）この業界においてこんな話を信じていいのでしょうか社長や社長息子は今でも後継の話は時々してモチベーションを上げようとしているようですが… 後継者になったとしても一体どれほどの収入になるのか… 私には全く先が読めません… 主人は35歳です転職するなら今がギリギリではないかと思っています電気工事士以外の転職を勧めた方がいいのでしょうか私達の子供は現在小学生。私も微力ながら働きに出ております。主人も低収入に責任を感じており深夜かけもちでバイトをしてくれていますがかなり身体に負担があるようです…

労働条件、給与、残業転職

5,308閲覧

知恵袋ユーザーさん

2019/04/01

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回答（11件）

ベストアンサー
元電気屋です。当方も妻子があるので４年前に転職しました。貴女と同じく妻からは何度も転職して！と言われて3年勤務してから退職しました。会社は零細企業で家族経営で社長は責任を私に散々擦り付けたりが何度もありました。次の就職先を見つけて「退職します。」と報告したら掌を返したように「必要な人材だから辞められるのは困る。考え直してくれ‼️」と言われましたが続けていく意志がないと判断されるまでずっと断り30分以上話し合いが続きました。結果退職して良かったです。当時の年収は270万程でしたから…。現在は電気工事士の資格を活かして工場の設備保全をしていますが、勤続４年で年収500万にまでなりました。家族経営は使い捨てですよ。このままいてもいいことはありません。必ずご主人を説得して下さい。何より貴女や子供の為です。
なるほど：2
tom********さん
2019/04/03
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自営業は国民年金の支給されるお金が少ないから体が動けなくなるまで働く場合が多いと思う。７０歳や７５歳ぐらいまでは働くんじゃないでしょうか？ラーメン屋さんでおじちゃんおばあちゃんがずーとやっているのはそのためだと思う。公務員なら自営業の３～４倍ぐらい年金貰えるから楽です。しかも６０歳まで収める年金額は自営業の約半額で、もらえる年金は自営業の約４倍もらます。
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ehr********さん
2019/04/05
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会社を引き継ぐにしろ、スピンアウトするにしろ、方向性を見定めてください。電気工事士は、末端の労働者としての賃金は低いものですが、大勢の部下を確保できる立場になったら、同世代の会社員よりかなり高収入も夢ではありません。世間の収入の水準では、第一種と第二種とでは、大きく違い、第一種を持っていなければ、将来の高収入はなかなか見込めません。特に会社を引き継いだ場合には、部下に第一種が居て、トップが第２種では、運営がしにくく、工事の受注も限られます。【第一種】＋【非常用予備発電装置が扱える特種電気工事資格者】や、エアコン関連資格を持っていたら、ここ数年は、いくらでも仕事が舞い込みます。ぜひ、上位の資格をゲットしてください。転職より確実で、高収入が見込めます。会社を継ぐかどうかについては、ご子息が後継者になる可能性があると思われますから、いつ飛び出しても良いように、準備と工夫をしておきます。１つは、電気工事店のノウハウを習得すること。注文の取り方、経理事務、税務処理など、今の立場でできることは山ほどあります。それから、今までに取引のあったお客様とのパイプもきちんとつないでおきましょう。会社には、何十年もの間の取引先の資料が何等かの形で眠っています。ときどきはがきを送るだけで、注文が舞い込みます。過大な注文が舞い込んだら、同業者に仕事を分けてあげるわけです。このパイプは、ご主人さんが独立した時に大変な財産となります。注文を受け、仕事を分配し、技術水準や品質を高めるために監督的な立場に立つことで収入を得る。これが、独立したときに一番おいしいポジションです。もう一つは、現在の勤め先の収益を確保するために、単価の高い仕事をゲットするための窓口を、あなたの個人経営サイトで立ち上げること。上位の資格があれば、南海トラフ地震にそなえ、小規模な自家発電設備を設置したい方をターゲットに、ホームページを開き、注文の連絡を受けられるようにできます。このためには、「責任者」としてあなたの名前と一種と特殊の資格を明示します。顔写真も訴求力がアップします。この非常用電源は、定期的な検査とメンテナンスの仕事が何年もの間継続します。例えば、病院や、学校、役所などに繰り返し出入りできますから、大きな仕事を得ることができる可能性は少しずつ上がってきます。アルバイトをしながら新しい資格というのはかなり大変でしょうが、アルバイトを少し減らしてでもそちらに傾注してほしいと思います。今後いつまでたっても第一種程度の技能が身につかないということであれば、高収入が期待できる上位の立場の電気工事の仕事はあきらめ、だれでもできる仕事に転職する方が良いかも知れません。
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ハイパワーサウンドさん
2019/04/04
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現社長の年齢がわかりませんが、息子の年齢からするとたぶん70歳前後でしょうか。単純に考えて、現社長は息子がいるからそろそろ引退を考えていると思いますが、息子が社長になったら働けるだけ働くと思いますよ。 80歳近くでようやく引退するから、後は任すと言われたとしたら、そのときのご主人さんの年齢は？
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tom********さん
2019/04/03
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