派遣社員の業務内容について。 最近、日本語の書類以外に外国語の書類もチェックするような業務が出てきたのですが、これ…

Question

派遣社員の業務内容について。

最近、日本語の書類以外に外国語の書類もチェックするような業務が出てきたのですが、これって、一般的に考えて必ずしもやる必要あるんでしょうか。
広義で言えば、書類のチェックが業務ではあるけれど、外国語（英語、中国語、ロシア語、インドネシア語、タイ語等、大抵は一部英語記載もあり、なんとかかろうじて分かるかなぁ？レベルです）の書類チェックを含むとは書かれてないです。

同業務をやっている方の中には業務委託の方もいるのですが、その方達も契約書には外国語云々はないそうです。

Answer 1

部署や役割的にあなたの仕事の範囲であればやる必要があるでしょう。
ただし、スキル的に無理が生じるなら応相談です。

Answer 2

チェックできるなら、特に問題ないと思いますが？

出来ない人はやらないでしょう。