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転職の給与交渉について。 現在転職活動をしています。 面接で希望額や前職の給与を聞かれた際には答えるのですが…

転職の給与交渉について。 現在転職活動をしています。 面接で希望額や前職の給与を聞かれた際には答えるのですが自分から切り出すタイミングはどのタイミングで切り出したらいいのでしょうか?仕事内容が求人票と違ったため辞退したところですが給与交渉をしたらすごい驚かれたことがありました。

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    給与交渉のタイミングは日本では難しいですよね。 転職エージェントを使うとよかったですよ。 転職エージェントのもうひとつのメリットは非公開求人が見られることです。

  • 転職の内容によります。 求人内容に記載してあるかと思います。 あまり求職者が自分から切り出す例はあまりないかと思いますが、それに関心あるなら、何かご質問は?という時になるかと思います。

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  • 通常は内定前にオファーレターやオファー面談があります。そのときに交渉します。

    ID非表示さん

  • もし面接で聞かれなかったら内定をもらって出社するまでのどこかのタイミングで提示がある場合が普通ですし、もしないならこちらから聞かないと勤められないですよね。

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