派遣、アルバイト、パートなどの面接について。

Question

派遣、アルバイト、パートなどの面接について。大手企業の派遣の面接に行く予定があります。
当日持っていく持ち物の中に
1 写真付の履歴書
2 身分証明書
3 印鑑
と、言われました。
そこで思ったんですが、どうして印鑑が必要なんでしょうか？？
登録制の会社ならわかるんですが、この場合よくわかりません。
別に怪しんでるわけじゃないんですがわかる方回答お願いします。

Answer 1

何社か派遣で働いた事がありますが、
派遣元である、派遣会社へ登録に行く時に
写真
履歴書
印鑑
を持っていったことはありますが、
派遣先である企業との面接の際に、これらのものをもって行った事がありません。
私も凄く疑問なのですが、疑問に思うのであれば
派遣元（派遣会社）に直接聞いてみたら良いのではないでしょうか？
よくわからないものに、よくわからないままサイン捺印するような事があったら困りませんか？

Answer 2

基本的に派遣先は、派遣会社から派遣された社員（あなた）を不採用にはできないです。
面談にはそういう意味が含まれて居ます。
（もちろん、１００％採用というわけでなく、同時期に競合が居れば採用になりませんが。）
印鑑は派遣先の何かの仮契約？や申請書類等に使う可能性があるからではないでしょうか。