個人経営バイトを即日で辞めたいですが、LINEで伝えるのは法的にまずいのでしょうか？

Question

個人経営バイトを即日で辞めたいですが、LINEで伝えるのは法的にまずいのでしょうか？初めまして。
現在高校二年生で、個人経営の居酒屋で働いてます。
私はそのバイトに2ヶ月ほどしか出ていないのですが、正直辛すぎて自分には無理だと思って辞めたいと考えてます。

仕事ができない私が悪いのですが、分からないことばかりで、店長に聞いても呆れられたりします。（分からなかったら聞いてと言われたのですが…）
向こうも私の仕事の出来なさに呆れてるのが感じ取れて、いっそいない方が円滑に進むんじゃないかななんて思ってます。
声も小さいし、お店のメニューも覚えられずでお客さんにも迷惑かかってると思います。

あと、交通費が面接の時に出ると言っていたのに出ない（私は通学定期で行けるのでいいのですが）だったり、お疲れ様ですと言っても返されないことから、店長から嫌われてる気がします。

まだ回数的には12回ほどしか出てませんが、どうしても無理だと思って辞めたいです。ですが、面と向かって言えず、電話も怖くて話せる自身がないので、LINEで済ませたいと考えました。

店長のLINEはもってないので、バイト先の先輩から貰う予定です。
やはり、LINEで辞めると伝えるのは非常識でしょうか？
相手に何を言われようと、さっさとブロックして着信拒否にすれば大丈夫だと思ってますが、裁判等になったら……と思うと怖くてできません。

また、LINEで即日辞めるというのは可能でしょうか？
バイト先は他のバイトの人も同じく一週間に一度だけ出るといった感じで、（私は大体木曜か金曜のどちらかです）私がいなくなったとしても、他のバイトに代わりに出てもらわずとも店長と奥さんだけでなんとかなると思います。

二週間前に伝えなければいけない、と聞いたことあるのですが、それをバックレても裁判になったりしないでしょうか…？

こんなこと考えるならちゃんと真正面から向き合って話せよって感じですが、それだけは無理なんです。
元々緊張しやすい方で、極度に緊張するとどもったりして、会話になるかも微妙なんです…。

LINEで伝えるのは法的にはありなのか。
また、即日に辞めることは可能か。もし、出てほしいと言われて断って、裁判などにならないか。

周りに相談できる大人もいなくて、ここしか頼る場所がありません。
気休め程度でもいいので、どなたか実体験や回答おねがいします。

補足

ちなみに、面接の時に聞かれたのは電話番号とかぐらいで、（住所は伝えたか忘れました）チェーン店にあるような、法的な契約書？みたいなのは書いてないです。

給料も当日支払いなので、辞めたあと貰いに行く必要等はありません。

また、もし店長がLINEの設定で、友達以外を拒否してたら電話で伝えようと思ってます。その際、店長の連絡先が分からないので店に直接かけようかなと思っています。

Answer 1

経験からいうと、
バックれは、

常識か非常識でいえば
非常識です。

可能か不可能かでいえば
可能です。

訴えられる可能性は
ゼロではないかもですが
そこまでは、ないと思いますがね。

まあ、非常識な事をしたら
自分にもきっと返ってきます。

ただ、そんな事でもめちゃくちゃ
無理してるなら、
今は逃げても賛成です。

その罪悪感を胸に
この先誰かに恩返しして。

Answer 2

仕事を辞める意思を伝える方法について、法律に規定はないのでLINEでも有効ですが、退職届を郵送するのが一般的です。それも無理なら、手続きは親に替わってもらうといいです。
交通費支給となっていたのに実際には不支給ということは、明示された労働条件が事実と相違することになるので、労働者(あなた)は即時に労働契約を解除することができます。つまり、即日辞めることができます。(労働基準法15条2項)
また、現実に裁判なんかになるわけがありません。バカバカしい妄想は止めましょう。