卒業時48歳の大学3年生です。新卒で就活をするつもりです。今のところインターンシップの合説に参加しています。見た目が若い…

Question

卒業時48歳の大学3年生です。新卒で就活をするつもりです。今のところインターンシップの合説に参加しています。見た目が若いせいか、合説会場で企業の方にブースに誘われたり、ブースで説明を聞いたりしても訝しげに思われている気配はありません。長期キャリア形成などの年齢制限なしの企業にエントリーするつもりです。流通小売り、介護福祉、農業関係などを考えています。
もし、企業の採用部署の方の御意見をお聞きできるなら、他の業界の方でも構いませんので、ご意見お聞きしたいです。
年齢が高齢であるので、①実際エントリーしてきたらどう思われるか、②流通小売り、介護福祉、農業関係以外に可能性が無くも無い業界、③自由なご意見（採用担当以外でも）をお願いしたいです。

Answer 1

大卒のタイミングとは言え、年齢から言えば新卒採用では採用されないと思われます。通常新卒採用の場合も、年齢制限があると考えて間違いないと思います。新卒給与で生活も大変だと思います。むしろ過去の職業経験を活かして就活されたほうが良いと思います。年齢で採用の条件は付けら得ないことになっているので、そこは企業側から何か指摘されることはないと思いますが、実際は1次選考を通過するのは難しいと思います。転職市場のほうがうまくと思われます。