派遣社員です。健康診断を受けたいのですが結果を派遣会社に送ってくれと言われました。 体重や身長を担当営業や事務所の人達…

Question

派遣社員です。健康診断を受けたいのですが結果を派遣会社に送ってくれと言われました。
体重や身長を担当営業や事務所の人達に知られたくありません。
義務ですか？

補足

今回健康診断を希望したのは私だけです。
うちの派遣会社は健康診断をちゃんと実施しません。10年働いて私も2回目です。
健康が不安なので自ら希望しました。
何人も受けるわけではないので目にしやすいと思います。 とにかく内容を見られるのが嫌なのです。

Answer 1

派遣社員に健康診断を受けさせることは、派遣会社に課せられている法的な義務です。
ただ、その対象となる派遣社員の就業日数や時間数の規定があるので、あなたがフルタイム勤務でないなら対象外の可能性もあります。
義務でないなら受けたくない、ということなら、派遣会社に確認しましょう。

あと、結果を送ることについては外部の医療機関を利用して検診を受けるのであれば、健保組合の手続きで必要なことと思いますのできちんと送りましょう。
実は私自身、（派遣会社じゃないですが）人事部門の仕事をしていたことがあり、社員やその家族の人間ドックの結果の書類が郵送されてくるのを管理していたことがありました。
見るのは、受診日の日付と請求金額と「所定の検診メニューを受けたかどうか」という検査項目の確認のみです。
それだけチェックしたら書類は健保組合へ送り、手元には領収書のコピーだけを残していました。
健保組合ではもうちょっといろいろ確認するかもですが、あっちでは山ほどある書類のひとつに過ぎない扱いになっていると思います。

派遣会社は当然派遣社員の個人情報を守る義務がありますから、担当者が書類に目を通すことがあっても、それはあくまで業務上のことです。
あなたが自分の派遣会社を信用していない、ということなら受診しない選択もあると思いますが、「身長体重を知らたくない」だけの理由でしたら、考え直した方がいいと思います。
これは派遣社員であるあなたの健康状態が問題ないことを示すための手続きですので、それを拒否することのデメリットの方が大きいと思います。

Answer 2

>派遣社員です。健康診断を受けたいのですが結果を派遣会社に送ってくれと言われました。 体重や身長を担当営業や事務所の人達に知られたくありません。 義務ですか？
--->会社に検診費用を出していただいているならば、提出義務があります。
体重や身長など個人のデータは、一部の管理者や担当者しか閲覧しません。またむやみに情報を他人に知らせたりしたら個人情報保護法違反です。

>今回健康診断を希望したのは私だけです。うちの派遣会社は健康診断をちゃんと実施しません。10年働いて私も2回目です。
--->健康診断の実施は、会社の義務です。そう言った実施をしないのは、ブラック企業に近いかそのものでしょう。

>健康が不安なので自ら希望しました。
--->希望して実施して頂き、料金はお支払いいただけるのでしょうか。

> 何人も受けるわけではないので目にしやすいと思います。 とにかく内容を見られるのが嫌なのです。
--->そう言った施設ですとご心配されるのもわかります。

Answer 3

あなたを管理している会社（派遣会社）が健康診断の内容を見るのは仕方のない事です。
それが嫌なら、自費で健診を受けて下さい。

Answer 4

一人一人の体重身長なんていちいち気にしてませんよ。データで処理するだけですし。
あと、担当営業の人は見る機会もないかと。