クリーニング工場勤務です。今から超多忙の繁忙期に入りますが就業時間も長くなり4〜6月までは激務です。仕事内容はともかく人…

Question

クリーニング工場勤務です。今から超多忙の繁忙期に入りますが就業時間も長くなり4〜6月までは激務です。仕事内容はともかく人間関係が最悪で今すぐにでも辞めたいのですが、、生活もあるしだからと言って蓄えもなく、、質問なのですがクリーニング屋のようにはっきりした繁忙期、閑散期がある会社では当然月の残業時間もすごい差があると思います。繁忙期の3ヶ月はすくなくとも70〜100時間は超えると思います。がんばってこの3ヶ月間乗り切って退職したら特定理由による退職扱いできるのでしょうか？繁忙期、閑散期の月がはっきりわかってるような職種なら認められないのでしょうか、、辛すぎて毎日会社行く前に必ずお腹が痛くなり行きたくない、行きたくないと思いながら仕事してます。今まで仕事してきてこんな思いになったのは初めてです。

Answer 1

体調を崩すほどの仕事なら転職するのが良いと思います。

仕事しながら仕事を探せば

生活に支障をきたすことなく

今後のためにはおすすめしますが．．．．

Answer 2

クリーニング工場勤務 お疲れ様です！

これから、どんどん激務になりますね…
私は クリーニング屋の店舗で働いています。

店舗では、工場の方が頑張って激務に耐えてくれているので お客様に綺麗な衣類を気持ちよくお返し出来ます！
いつも ありがとうございます。

体調不良になっては、元も子もないので
激務になる前に辞めるという選択肢もあると思います。

人間関係については 仕事なので無理して仲良くする事もなく、当たり障りなく最低限、仕事に支障のないように 接したら良いと思いますが…

これを機に店舗で 働いてみませんか？
工場で働いてて、店舗で働く時の強みにも
なると思います。

Answer 3

蓄えもなく資格も実務経験も無いのなら我慢するのが現実的です。