職場結婚について。28歳女性です。

Question

職場結婚について。28歳女性です。数ヶ月後に入籍を予定しています。相手は、職場の同僚です。結婚を機に、周囲も気をつかうだろうと私は転職を予定していますが、上司に止められています。
何とか説得できる方法は無いでしょうか。

人手不足であること、私も高卒で約10年働き、任せてもらっている業務範囲も広いので特に不満はなく、辞める理由は結婚しかないのですが、上司自身が職場結婚、夫婦で今も同じ部署にいるため理解してもらえません。

むしろ、「夫婦仲良く働いている方が平和で良い」と言われます。

その上司の奥さんは私の後輩なのですが、取引先から派遣されて常駐で製品サポート(電話受付と修理)をしている方です。
お2人が結婚したのは3年前、異動するか、出向が終了するかと思いきや、変わらず。シフト制の勤務なのですが、上司が部署全体の勤務スケジュールを決めており、毎月2人ともほぼ同時に休みをとる、出勤・退勤時間を合わせる、休憩時間も一緒にといった状態です。イチャイチャすることは無いですが、きちんとお互い敬語で話しながらも四六時中一緒にいます。

勤務時間も何かにつけて、上司のデスクの隣でずっと作業。しかも作業内容は、奥さんの出向元の仕事とは関係ない、こちらの会社の比較的機密事項に関わることです(予算編成や人事面など)。
「さすがにまずいのでは」と言っても、上司は「人手が足りないから手伝ってもらっている」と悪びれた様子はありません。

本社の人事部に相談しようにも、「秘密は守ります」とされてながら、経験上相談者の身元が明らかにされ、相手に伝わることが分かっているため、相談できません。
(今回の場合、私が相談すると、上司へ事実確認として「○○から相談が来ている」とバラされてします)

というわけで、そもそも上司と働き方への考え方が違うので仕方ないですが、何とか退職させてもらいたいので、上手に伝えられる方法をアドバイス頂けないでしょうか。私の結婚相手は、結婚後もここで仕事を続ける予定なので、私が変な辞め方をすると立場が悪くなりそうで...。

Answer 1

夫婦で同じ職場って本当にやりにくいですよねー。
私も職場恋愛で、結婚したのですが、本当にやりにくかったです。

ただ、退職したくても、させてもらえないってことは、ありがたいことでもありますね。
今のご時世、どんなに優秀な人材でも、やめたいならどうぞ、人はいくらでもいるからっていう会社多いですよ。
でもやめたいんですよね。

私だったら、転職するというと相手も感じを悪くするので、
お互いの両親を悪者にして、結婚したら最初は専業主婦にと言われていますとかなんとかいって、まず寿退社します。

そしてその後、ほとぼりが冷めたころに就職する。

すぐにでも転職したいなら使えない方法ですが、参考になれば。