なぜ総合商社の一般職は容姿も大事とされるのでしょうか？総合職のお嫁さん候補にするからですか？

Question

なぜ総合商社の一般職は容姿も大事とされるのでしょうか？総合職のお嫁さん候補にするからですか？私は可愛いと言われることもありますが、モデル並みに可愛いわけではありません。周りから可愛いと言われることがあることを考えると、中の上くらいだと思います。

ですが、上の下〜上の上レベルの容姿でないと取ってもらえない、と言う場合、どんなスキルの高い女性でも顔がダメなら選考外ということでしょうか？

Answer 1

財閥系総合商社に勤務しています。

弊社の場合、一般職の女性には確かに美人が多く、平均以下と思われる容姿の方は見た事がありません。ただし、中の上くらいの方はいますので、全く希望がないわけではないと思います。

お嫁さん候補として採用していた時代（バブル期）も確かにありましたが、今はそのようなことはありません。ただし、採用面接を行うのは男性ですし、どうしても当時の空気を色濃く残しているのだと思います。（実際、今も社内結婚は多いです。）

一般職女性の場合、入社後には結局ルーチンワークをしてもらうことになりますので、そこまでスキルを求めているわけではありません。学生時点で求められるのは、清潔感、コミュニケーション能力、明るさ、語学力、学歴等が一般職には重要になります。（総合職の場合は、これにバイタリティや忍耐強さ、リーダーシップが加わります。）

しかし、軽く100倍を超える倍率ですので、上記のフィルターを通してもまだまだ大量の内定者候補が残ってしまい、それ以上は面接やペーパーテストで優劣付けるのが難しい。そうなると、最後は容姿が重要になってくるのだと思います。

「どんな顔でも大丈夫ですよ」と格好つけて言いたいところですが、本当のところを記載しました。夢のない話でごめんなさい。

Answer 2

容姿で採用と言う事は、ありません。
容姿より、まずは学力です。
会社はモデル事務所ではありません。

Answer 3

自分は商社勤務経験はありませんが、商社の女性と仕事上の打ち合わせをします。容姿は中の下とか下の上もいましたよ。まあ、容姿が全てではないですよ。

Answer 4

可愛い顔が採用されるわけではありません。
他の人に不快な感じを与えず、清潔感がありコミュニケーション力がある人が採用されやすいです。
いわゆる五代商社なら、学歴は必須。
一般職も早慶上智がほとんどです。
英語力も必須です。