地元のTSUTAYAが閉店しましたが、TSUTAYAが閉店になると、そこで働いてた従業員やバイトは解雇になるのですか？

Question

地元のTSUTAYAが閉店しましたが、TSUTAYAが閉店になると、そこで働いてた従業員やバイトは解雇になるのですか？

Answer 1

アルバイト・パートは基本的には「解雇」です。解雇理由としても合法ですから。

社員は通常は移動ですが、解雇も可能です。

バイト・社員にかかわらず優秀なスタッフは他店への声がかかるかもしれません。

Answer 2

まずTSUTAYA店舗の9割以上がフランチャイズと言われています。
また各店舗の中で、社員（フランチャイズ・直営とも）は店長を入れて数人と思われます。大部分はアルバイトです。

直営店の社員は他の直営店に移るだけでしょう。
アルバイトは近隣の他店舗の紹介をうけるでしょうが、移る人は少ないのではないでしょうか。（距離等の問題で）
フランチャイズの社員は運営会社の問題ですが、実際解雇は多いでしょうね。