解決済み
試用期間延長されて解雇されてしまいました。理由は著しい能力不足及び勤務態度が悪く改善の余地無しと書いてあります。 自分なりには頑張って働いていたつもりなのに非常に悔しいです。また勤務態度が悪いと書かれましたが教えてもらってもないのにあれやれこれやれ言うので教えてもらっていないのでわからないです。と言った結果がこれです。 不当解雇で訴えようと思いますがどう思いますか?
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試用期間なので、訴えたところで どうしようもありません。 2週間を越える期間を雇用されていたのであれば 少しは可能性がありますが。。
能力不足で解雇された人は、裁判で勝てる能力もありません。
ブラック会社として2ちゃんねるで○一文字入れて会社名書いて、残したらいい。 またあなたと同じケースが次から次とそういった会社は出てくるはずでしから、ブラック会社と分かれば、いづれ通報されますから。
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