障害者雇用斡旋？サイトに登録し、スカウトをいただき、その大手企業の面接に行ってきました。 (書類選考も通過し、一次面接…

Question

障害者雇用斡旋？サイトに登録し、スカウトをいただき、その大手企業の面接に行ってきました。
(書類選考も通過し、一次面接→本社の人事担当者との面接)
一週間～二週間返事にかかるとのことだったのですが面接した三日後に二次面接の案内が来ました。
サイトの企業情報だと二次面接をクリアすると内定を貰えるそうなので頑張りたいのですが、何を聞かれるのか自信がありません。

一次面接は大手企業の本社の人事部の方と障害内容や職歴について聞かれました。各支店に私を紹介して、支店長からの面接希望があれば二次面接、なければお断りメールとのことだったので、驚いています。

支店長との面接ということで何を聞かれるか分からず心構えが出来ずにいます。
大手銀行なのですが、障害者枠で働いてる方がいましたら二次面接はこうした方が、などのアドバイスいただけたら幸いです。

精神障害→二級
希望した職種→事務
職歴→三ヶ所での勤務のみ。長くて3年、短くて1年だけの自慢にすらならない職歴です…

宜しくお願いします

Answer 1

私も障害者合同面接会で、人事担当者と面談→本部で人事部の方と面接→担当部署の上司と面談を経て、地元の銀行に採用になりました。

質問文を読んでいますと、もう質問者さんの内定はほぼ決まっているように感じました。確認の意味合いでの面接ではないでしょうか。

支店長との面接という事は、営業店へ配属なのでしょうか。そうなりますと、やはり他の行員さんや、お客様とコミュニケーションが取れるかを聞かれると思います。
具体的な仕事の内容についても説明があると思いますので、分からない点は質問をされたらよいかと思います。

自信を持って、ありのままの質問者さんを見て頂けば、良い結果が待っていると思います。応援しています。

Answer 2

面接のさい自分の障害を伝えて下さい
またさいようされて心配なら支援して下る方をつけてほしいとおねいしたら