老健の管理栄養士をしています。

Question

老健の管理栄養士をしています。7月28日
下痢・腹痛で夜間外来を受診
痛みが引かず
31日
再診 大腸検査・CT・血液検査・便培養
感染性胃腸炎だと診断
3日カンピロバクターと診断

職場では菌が体内から検出されなくなるまで出勤停止ということ
抗生物質がなくなってからの
便の細菌検査が必要とのことで
8月8日に便を提出に行きます。

陰性結果が出るまで出勤停止なので
短くてもお盆までは勤務ができません。

おそらく
有給休暇を消費されるのだと思います。
しかし私は
11月に結婚式を控えています。
新婚旅行もハワイに行くことになっており、12日ほど
（特別休暇5日 有給休暇2日 自分の11月の休暇5日）お休みを頂く約束をしていました。

しかし
この食中毒によって
10日ちかく有給休暇を消化してしまい
有給休暇の残りは10日になります。

この場合
特別休暇は頂けるものですか？
休みが続いていた人は
もらえなくなるのでしょうか。

体調もあり
心配性もあり
迷惑をかけまくっていることもあり
師長さんと上司にも怒られ
ストレスで頭がおかしくなりそうです。

Answer 1

休みが続いていても、特別休暇はもらえます。

質問者様の権利です。遠慮なく旅行、結婚式を楽しんでください。