30代男性(東京在住)、3年ほど特定派遣のインフラ系エンジニアをやっています。派遣ならではの不満と将来的な不安より、今は…

Question

30代男性(東京在住)、3年ほど特定派遣のインフラ系エンジニアをやっています。派遣ならではの不満と将来的な不安より、今は転職活動をしております。先日、建設業界にいる知人より、うちの会社に来ないかと誘われました。形態は正社員、キャリアとしては、はじめは現場の作業員としていろいろ経験したのち、最終的には職長として現場を管理するポジションへ、、と非常に明確です。お休みは基本的に日曜日のみとなりますが、寮もあるし、お給料も今よりUPしますし、昇給、賞与ももちろんあります。

会社自体は東京付近を主軸とした、おもに土木系で請け負っている従業員
100名弱程度の会社ではありますが、創業50年、大型プロジェクトも多数手掛け、大手との信頼もあり、売上も数十億と確固たる地盤を築いている会社のようです。※ちなみに従業員の平均年齢は高めのようです。

肉体労働は好きですし、重機なども乗れるし、、環境的な危険、その他、諸々の厳しさはあるでしょうが、個人的にはここで働くほうに魅力を感じますし、将来的な安定性を感じます。

そこで参考のため、実際にITエンジニアだった人、ないし、ホワイトカラ
ー職から、こういった、いわゆる真逆のブルーカラー系の仕事に未経験で転職された方にお伺いしますが、転職して良かった点や苦労した点などを教えていただけないでしょうか。

※自分ではないけど、周りにいるよって方でもいいです。
その場合はわかる範囲で教えてください。

Answer 1

その仕事は施工管理と呼ばれる仕事だ。給料は悪くないが、激務。
加えて、ガラの悪い建築業界の人を仕切れる胆力が必要。
男ならヤクザっぽい人ならできるかもね。
女なら野球部のマネージャーをやるタイプに向く。

今はITエンジニアなの？？
文面から判断するに務まらないと思うよ。

Answer 2

友人にいますが、周りに大卒がひとりもいなくて、学歴コンプ丸出しの高卒中卒にいじめられたって言ってました。

あと30代なら、現場管理のポジションにつく前に体力がもたなくなるんじゃないでしょうか。

Answer 3

友人にいますが、
うーむ大変そうです。

日曜日しか休みがないと遊ぶこともなかなかできない様です。土曜祝日もなし。

いろいろ土木にも種類がありますよね。機械に乗る仕事から、肉体労働から。

土方系の仕事は土木、建築、造園関係やら。
首都圏の会社なら、小さな会社でも、大きな事に携わる事はめずらしくないんじゃないかなと想像します。

今はどこも人手不足。

柄が悪い人も存在したりするようです。負けず嫌いもいたりするみたいです。

基本日給で
給与は高いと聞いていたが、友人は、正社員になったら保険がかかった金額を差し引くと正社員になる前の日給計算より下がったと言ってました。

保険がない会社も存在するのでしょうがないかなと言っていましたよ。

友人は身体も大きいから体力もあるし、オラついてなくても、オラついてるように見えるくらいハクがあるのである意味得かもしれません。

夏はやはり暑そうです。
肌が黒いし赤い。
バテて食欲が減ったり。
でも今いる会社は忙しいけど、雰囲気がよく、やりがいは感じてるようです。

最近会った時は、空調服なる扇風機のついた作業着があると話していて、高いけどそれを着ると涼しいらしく、それが欲しいと話していましたよ。