履歴書の経歴を詐称して、内定をもらってしまいました。 学歴不問の企業の中途採用において、 「●●大学卒業」と嘘の…

Question

履歴書の経歴を詐称して、内定をもらってしまいました。

学歴不問の企業の中途採用において、
「●●大学卒業」と嘘の記載をして、内定をもらいました。
本当は「●●大学中退」です。その企業にどうしても受かりたい一心で、嘘をついてしまいました。
しかし、罪悪感でいっぱいとなり、すごく悩んでおります。
以下の2つの選択肢のうち、どちらがいいでしょうか？

■選択肢1
「経歴を詐称したことは言わずに、内定を辞退する。」

■選択肢2
「正直に言い、もう1度書類選考からしていただくようにお願いする。
（月曜日に直接企業へ赴き、正しい履歴書と謝罪のお手紙をお渡しする。）」

第1希望の企業なので、どうしてもそちらで勤務がしたいです。
本当に今後悔してて、すごく悩んでおります。
ご回答お待ちしております。

Answer 1

資格を取得するときに卒業証明書貰ってと言われるよ〜
大丈夫ですか？

後その大学卒業生と話す機会がゼロじゃない

大学あるあるの話題で嘘を更に重ねる可能性もあり

学歴不問ならば、正直に書けばよかったのにね。

私なら選択1

次を探したほうが無難です。

Answer 2

あなた自身ですでに2の選択肢を選んでいるのではないでしょうか。2の選択肢で、頑張ってみてください。

Answer 3

中途採用は、その人が何が出来るかで合否を出すので、学歴はあまり関係ないです。
貴方の年令がわかりませんが、前職と同じ業界や業務なら、なおさらどうでも良いかな。