介護の職場について質問です。

Question

介護の職場について質問です。今年の四月から働き始めた新社会人です。
介護施設で働いているのですが、夜勤の時です。
身体拘束の申請書(許可書？)がない、夜中起きて歩き、転倒の危険がある利用者様を車椅子に座らせ、他の利用者様の身体拘束道具を使っていました。

それを使った本人は、「これ身体拘束だからやったらダメだよ。俺はやるけど」と言うのです。
それを見た他の職員も黙認している状況。

本人がベッドで寝たいと言っているので、「外していいですか？」と聞いても「外さないで」とのこと。

正直、その他にもいろんな職員が利用者様を軽率に叩いたりしています。(決まって認知症の進行が進んでいる利用者様が主)

勉強で習ったこと、実習先で感じたことのギャップを遥かに超えており、早すぎる！と思われますが、退職したいと考えております。

「だいたいこんな感じだよ、どこも」と遠まわしに相談しても揃って言われ、みんな黙認している以上、大々的に相談できません。

そこで質問なのですが、本当に利用者様に手を出したりするのが普通なのでしょうか？

地元に戻って、実習で行ったところに就職するのがいいのでしょうか？

どうか、お願いします。

Answer 1

身体拘束、暴言暴力は当たり前ではありません。
ここの施設がとか、他の施設がとかではなく、まず人としてどうなんだって話です。
これからまだ介護の仕事をして行きたいと思うのなら退職すべきだと思います。

あと施設によってできるかわかりませんが、実習でいったところ以外の施設に就職を考えた時は、事前にアポを取り施設を見学させてもらうといいかもしれませんね。

大変だと思いますが、周りの悪い事に影響されず、理想の介護を貫いてください。

Answer 2

大手の老人ホーム勤務です。
うちでは考えられません。

その人は劣悪な施設しか経験がないのでしょう。
そういうことをする人に限って、「どこもしている。」と、自分を正当化するんですよね。
今はそれで通っていても、いつバレて犯罪者集団にされるかわかりません。
前科持ちになりたくなかったら、離れることです。

Answer 3

普通ではありません。
身体拘束がダメとわかっていて、おこなっていれば悪質でしょう。

〉「だいたいこんな感じだよ、どこも」と遠まわしに相談しても揃って言われ、みんな黙認
黙認している職員を含め腐っています。

〉そこで質問なのですが、本当に利用者様に手を出したりするのが普通なのでしょうか？
手を出すなどあり得ないでしょう。

〉地元に戻って、実習で行ったところに就職するのがいいのでしょうか？
地元でなくても他に探してみてはどうでしょう。

こんなひどい施設があることが残念です。職員の意識の低さも問題です。やっている本人が悪いですが、周りも注意しないのも同罪です。介護職よりも前に、人として良心がないのが許せない。

Answer 4

身体拘束するのは、他に方法が無い時で、
行えば、必ず記録に残さなければ、違法です。
例えばあなたが、証拠を映像等で記録し、出るところに出れば
その施設は、かなりのペナルティーを受けるでしょう。
この様に悪い施設もあれば、良い施設もあります。
良い施設には良い介護士が集まり、
悪い施設には、辞める人が多いので、いい人は集まらず、悪循環
後はあなたの気持ち次第ですね。