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就職活動の学内推薦について(大学4年女子)

就職活動の学内推薦について(大学4年女子)在籍する大学の女子だけにみずほ銀行特定職の学内募集があり、学内選考もないまま推薦していただける形となりました。一次試験はWebでのES提出(顔写真送付)とWebテストとなっていました。二次試験から複数回の面接で6月には最終結果が出る仕組みとなっています。 しかし、元々公務員試験の勉強しかしていなく、会社の単独説明会はおろか、合同説明会、インターンなど金融系の会社のイベントに一度も参加したことがありません。これから金融について勉強するつもりですが、このような状況では最終合格することは無理なのでしょうか。 金融系は特に説明会への出席回数を見る、と聞き、とても不安です。 わかる方がいれば教えて欲しいです。長文になってしまい、すみませんでした。

補足

これから支店訪問と大学を通してのOB訪問をする予定ですが、なぜ説明会に一度も参加していないのか、の説明がうまく作ることが出来ません。何かヒントがあれば教えていただきたいです…。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    大学の学内推薦は長年の信頼関係で行われている事が多く、一般の選考よりも簡便なプロセスで内定が出ることが多いと思います。逆に入行後も責任のある仕事ぶりが求められます。 あなたがすべきと事は、あなたの出来る範囲で企業研究を行い、面接の準備をすることです。採用するかどうかは先方の判断ですが、出来るだけの事をするのはあなたの義務です。 蛇足ですが、統合報告書アニュアルレポートはネットから入手して是非読み込んでおいてください。この内容は会社の様々な活動の集大成だからです。

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