母子家庭です。働いてる会社にはハローワークを通さず無料求人誌から勤める事になったのですが、企業の助成金があることを最近知…

Question

母子家庭です。働いてる会社にはハローワークを通さず無料求人誌から勤める事になったのですが、企業の助成金があることを最近知りました。ハローワーク通してないといけないでしょうか？子供の事でかなりお休みさせてもらったりしてるので会社に申し訳なく思い、出来ることなら手続きしたいと考えてます。詳しい方教えてくれませんか？よろしくお願いします ⤵

Answer 1

iloveriku8649さん

＞母子家庭の母を雇用した場合、会社側は「特定求職者雇用開発助成金（特定就職困難者コース）」を受給することが可能ですが、これには幾つか要件を満たしていることが必要でああり、その一つに「ハローワーク又は民間の職業紹介事業者等の紹介により雇い入れたこと」と規定されていますので、無料求人誌で採用されたご質問者様は受給要件を満たしていませんので、助成金の対象とはなりません。

※助成金の対象となるよう、ハローワークの求人から再度応募したとしても、既に就業している状態なのですから、会社が不正受給を行ったことなってしまいます。

子供の事で会社に迷惑をかけてしまっていると思われるのであれば、仕事で会社に貢献すればいいだけのことです。

Answer 2

申し訳なく思うのは子どもに対してであって、会社に対してもつものではないです。
母子家庭の原因を作ったのはあなたでしょう？

Answer 3

別にあなたがそこまで考える必要ないと思うけど？
あなたが貰える訳じゃないでしょ。
企業が補助金欲しがったら無料求人紙で募集しないんじゃない？