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コールセンターで研修中です。二日目にして自分には合わないと感じ辞意を伝えようと思っています。 パートの雇用契約書類など…

コールセンターで研修中です。二日目にして自分には合わないと感じ辞意を伝えようと思っています。 パートの雇用契約書類などはまだ未提出のまま手元にあります。 この場合電話だけで辞められるものでしょうか?契約書はどうすればよいでしょうか。二日分のお給料は発生するのでしょうか? ちなみに会社に私物は残していません。会社に返却するようなIDなども持っていません。

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1人がこの質問に共感しました

回答(2件)

  • ベストアンサー

    研修2日目ってまだろくに業務内容すら勉強できていませんよね?それで合わないというならあなたはどこのコールセンター行っても同じことを繰り返すと思いますよ。 やめる時は会社に行き、研修担当者に相談すべきです。

    1人が参考になると回答しました

    ID非表示さん

  • 私の場合、コールセンターではありませんが、ブラック企業に入ってしまい、あなたと同じく契約書を出していない状況で、1週間で電話で退職を申し出、了承されたことがあります。 私は正社員でしたが、雇用期間の定めがないなら、正社員もパートも同様で、即日退職が認められるかどうかは、会社との話し合い次第です。 本来なら直接会社に行き、言うべきだとは思いますが、どうしても足が向かない理由があるのなら、仕方がないと私個人的には思います。 私も心身ともに限界でしたから。 コールセンターは特に、あなたのようにとことん合わない方がいるとよく聞きます。 ちなみに契約書は破棄しました。 お給料は、働いた分だけもらえますし、もらえなかったら法律違反です。

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    1人が参考になると回答しました

    ID非表示さん

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