人材派遣業だと思います。 目に見えるモノを売るわけではないので、他社との差をアピールしにくいですしね。しかも、商売に使うのは派遣スタッフという人間です。人間である以上、感情もあるわけですから、派遣会社の思うようにはなりません。 仮に優秀なスタッフがいるとして、そのスタッフが派遣会社の思うように働いてくれるわけではありません。(この派遣先は嫌だ、と言われればそれまでです) クライアントである派遣先から文句を言われ、派遣スタッフからは派遣先の苦情を言われ、とストレス溜まりまくりでしょう。 もちろん、派遣会社の上司からは売り上げノルマを厳しく言われます。 モノではなく人間を使っているということが大変な理由でしょうね。モノは逃げたりしませんが、スタッフは無断欠勤したり、バックレたりすることもあります。 そういうわけで、人材派遣会社の営業は大変だとつくづく思います。
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