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履歴書を書くのが苦手でとても困っています。 理由は、筆圧が強くてすぐ手が痛くなってしまうことと、たった1文字の間違いで…

履歴書を書くのが苦手でとても困っています。 理由は、筆圧が強くてすぐ手が痛くなってしまうことと、たった1文字の間違いで全て最初から書き直しになってしまうからです。最近は履歴書をパソコンで入力したものを使用する例が増えたそうですが、パソコンで入力した履歴書でも問題ないですか? それとも、手書きでなければ駄目でしょうか? または、面接を受ける会社の業種によるのでしょうか? 業種は公共の図書館です。 ただし、募集を掛けているのはその図書館ではなくて、図書館と提携をしている ( または図書館から依頼を受けた ) 一般企業です。 図書館業務はデータ入力などでパソコンを使用する業務が在ると聴きますし、パソコンを使用する業務内容を含む異業の場合は手書きの履歴書よりもパソコン入力の履歴書の方が良いと聴いたことが在ります ( パソコンを使用できるというアピールに繋がるらしいです ) 。 以上のような事情ですが、手書き・パソコンのどちらの方が良いですか?

補足

一部に入力違いが在りました。 「 異業 」 ではなく 「 企業 」 です。 すいません。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    就職支援の方に聞いたことがあります。 こればっかりは、パソコンも手書きも良し悪しです。 面接官や偉い人が昭和の考えの持ち主なら、手書きの方が気持ちが伝わるとか思う人もいるし 質問の通り、パソコンを使う仕事なんだからパソコンの方が良いという方もいます。 名前だけ手書きなんて考えの人もいます。 でも正直、今の時代スマホでも履歴書作れます。パソコンスキルのアピールに直接繋がると言えるのか疑問です。 内容さえしっかり伝われば、どちらでも良いと思います。 経歴書もしっかり作るとか。 どこにでも出せるような志望動機ではダメです。 パソコンスキルを御社で活かしたい。とか。 しっかりその会社?を調べ、なぜそこに就職したいのか、しっかり書けばいいです。 手書きの履歴書、私も嫌いです。 いつも学歴職歴のどこかを間違えますw そう思っている時点でパソコンの履歴書でもいいと思いますよ。

    なるほど:2

  • 筆圧が強い。その気持ちはよくわかります。今の時代は、特にこだわらなくてもよいと思います。企業によっては履歴書もメールというところかもあります。募集要項をよく確認して、特に指定がない限り、パソコンで問題ないでしょう。

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