解決済み
主人がクロネコヤマトのパートで
主人がクロネコヤマトのパートで１日６時間週５で働いています。 入社時に家族は扶養に入れると言っていたのに、主人の健康保険証だけ届き私と子供のものは届きません。 年金手帳も主人のだけ渡して私のは提出してません。 入れると言われた言葉を信じているのですが、サービス残業も多く他適当な所などもあり 本当の所どうなのか気になってます。 主人は会社に中々聞いてくれず、会社に直接電話すると言ったら嫌がられ… どうしたら良いのかわからなくて質問させて頂きました。
皆様ありがとうございました！ 無事扶養に入る事ができました。 不満などは沢山ありますが、身体だけは壊さないようにしてもらわないと…
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回答（4件）
- ベストアンサー
まぁ、他の方がヤマトの方かわかりませんが、自分が答えます、現役のヤマトなんで。 まぁ、どの場所でいつから働いてるかは分かりませんが、自分の例で説明します。 自分は副業でパートです。 今月からパートも収入などにより社会保険に入ることになりました。 本業が残念な会社で(笑) 年金手帳を出さない段階で入ってないのかと。 当然給料から引かれる訳ですからまずは明細を確認してみては？ 自分は都市部ですから保険証がまだ送付されてなく先に引かれてるくらいです。 旦那様が会社に拒否するなど不自然が多いですが。。。 契約はどうなってますか？ 疑いたくはありませんが、ハナから旦那様しか入らない話になってますかね？
なるほど：1
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黒ネコは気をつけた方がいいですよ！ 私の友人も一時期すったもんだしていました！ 営業所の所長が残業のタイムカードを定時で押させておいて 残業した分は記載なしでその所長がポケットマネーで 全額ではありませんが補ってくれていたそうです… しかし本来その残業賃金は会社が支払うべき問題なのに 所長も何らかの理由で会社に言えない状態だったようです… 多分各営業所のノルマの問題なんでしょうけど… 所長は足らずの分は必ず払うと言いながら 確か会社をやめたのか… 飛ばされたか… 次の新任所長にそこにの営業所は代わってしまったそうです！ そして友人は会社にその事実を訴えましたがタイムカードの記載が定時になっていたためにたいした保証がされず その営業所ではたらいていた奥さんは黒ネコを辞めて旦那さんは他所の営業所に飛ばされました… 私の中では黒ネコはあまり良い印象はありません！ その友人は弁護士にも相談しに行っておりましたから… その弁護士は私の紹介でしたので詳しい中身は詳しくは解りませんが不本意な結果に終わってしまった記憶があります！ 全ての黒ネコがそうだとは言えませんが 私の身近であったのも事実です！ だから家族は扶養に入れる話しも旦那さんに携帯の録画機能で会話を録画させて声を録音して もう一度扶養の確約を証拠として録って貰っておく事ですね！ 旦那さんが会社にその話しをしたがらないなら すでに旦那さんも話しが出来にくい状況下に置かれてるのかもしれません… 会社と揉めて通勤が遠くなるより揉めないで今の営業所で働く方が良いと判断されているのかも知れませんね… 私も友人は通勤5分の所から通勤50分の所に飛ばされてしまいましたから…
なるほど：1
そりゃ、社保の扶養入れたら、健康保険と、年金が貴女とお子さんはただになりますから、国保、国民年金より、年間２０万以上得になりますよね。社保だと、貴女とお子さんはただ、それが扶養で、貴女とお子さんが独自に社保にははいれません。 クロネコだから、本社に聞けば良いと思いますが。
なるほど：1
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健康保険ですが、無理に会社の社会保険に入るより、自治体の国民健康保険に入ったほうが掛け金は安いですよ。 医療時の3割負担はどちらも同じですし、、、 私はいま、年金収入＋103万円以下のパートしてますが、国保は年額2万２千円程です。自治体の格差もあるでしようけど、社保は２年前の退職時に返納しました。 社保だとひと月15000円ほど引かれるでしょ？ お答えできるものだけ、回答させて頂きました。 これ以外はお許しを、、、、
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