解決済み
リア充に憧れている迷惑な同僚がいます。職場の同僚が、「リア充」に憧れ、真似ばかりしようとします。 職場には、お洒落で男子からも人気が高く、休日はいつも出かけたり、合コンをしたりしているリア充グループがいます。 しかし、同僚含め、私たちのグループは目立つタイプではなく、静かに仕事をしています。 ただ、その同僚以外はおそらく皆恋人がいて、私も休日はいつも恋人と出かけたりしています。 なので、個人的には充実しています。 問題は、その同僚が、表面的なリア充行為を真似しようとすることです。 リア充グループがしている習い事などを自分と一緒にするように誘ってきたり、女子会やパーティを企画してきます。 お金だってそんなにあるわけでもないのに、余計な習い事や飲み会にかけたくありません。 その同僚は、リア充グループの話し方やテンションなどをやたらと真似していますが、全くもってキャラが違います。 性格も勝手で、一緒に仕事をしていたときも、その同僚が横からあれこれ仕事を増やしたせいで上手くいかなくなったのに、私がちゃんとしていなかったからと言われました。 また、元々私がまとめ役に立候補していたのですが、横から「私がやる!!」と言って無理やりまとめ役になった上、まとまらないと皆がついてこないせいだという態度です。 その同僚の話はつまらないし、話題もないので、適当に頷いていたら「人の話聞いてないよね!」と切れてきました。 盛り上がる話でもないのに、どうしろというんでしょうか。 他の子も、その同僚のラインには返さなくていいよと言っていますが、お昼休みには無理やり押しかけてきます。 その同僚と同じ部署の子とも話したのですが、「あの子は勝手すぎる」「リア充の真似が痛い」と言っていました。 ここまで人から嫌われているのに、人から慕われていると思っているような無神経ぶりに見るたびうんざりです。 最初は、ちょっと強い感じの子だったので、親しくしていると得かと思って気を遣って褒めたり、たくさん話したりしましたが、 いざ仕事をしてみると、別に仕事ができるわけでもなさそうだし、先輩から可愛がられているわけでもないみたいだし、 親しくするメリットがありません。 まだ新入社員なので、なんとなく一緒にいる感じがあるのですが、そのうちフェイドアウトすれば良いのでしょうか? 会社なのでトラブルを起こしたくありません。 どうしたらいいでしょうか。
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悪口のように言えば「陰キャラのいきり」ですね。 見た目も性格的にも「リア充」感がない人が背伸びして「私もリア充になりたい!」と言って必死になっているのでしょう。リア充に憧れてる的な? けど、いつか痛い目に合うと思いますよ。 例えば無理して合コンしてなんとなく仲良くなった人と付き合う事になったら実は不倫になってたとか、高額な婚活パーティーに行きまくって高収入の人と出逢うどころか参加しまくってお金がなくなる一方になったり、リア充グループに合わせようと見栄はって高級な服を買ったりとか… ウシジマくんの「若い女くん」を思い出しました。 リア充グループについていこうと必死になった女性の転落劇が見られます。
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