解決済み
来年4月入社ですか? 他に選択肢があって、12月になるまでおさえておきたいということですか? 内定承諾書はサインしたのですか?もちろんサインしても辞退はできるものですけど、少しややこしくなりますからね。
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chielien_ca4faae47e1909f033b0f17さん >内定を承諾した段階で、会社側との間に始期付解約権留保付労働契約が成立しますが、退職を申し出るのと同じで、適切な時期までであれば、辞退することは可能ですし、何も非常識なことではありません。 会社側が社員を解雇する場合は、1ヶ月前の解雇予告が必要となりますので、これに準じて、入社日の1ヶ月以上前までに申し出れば、問題はありません。 4月の入社であれば、12月の辞退の申し出は、何も非常識ではありませんし、遅すぎるわけでもありません。
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