教えて!しごとの先生
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仕事と保育園について。 長文です。 2歳の息子の母親です。 某百貨店の正社員で、 現在育児休業中で、3歳まで…

仕事と保育園について。 長文です。 2歳の息子の母親です。 某百貨店の正社員で、 現在育児休業中で、3歳まで休むことができます。 そろそろ仕事もしたいなぁっと思いはじめています。また、近所でお友だちもいないので、保育園でお友だちと遊んだり色々経験してほしいなぁっと思い色々調べているところです。 ですが、現在、復職するか転職するかで悩んでいます。 保育園に4月にいれることをかんがえると、あまり時間がなく、焦っています。 復職だと、 販売業でシフト制、土日祝はやすみはないとおもいます。百貨店なので数店舗あり、勤務地がどこになるのかわからない。売り場もどこになるかわからないんです。 保育園にはいれたと仮定して、 希望してるところは、日曜日祝日はやっていないので、夫(たまに日曜日出勤がある)・私の母・一時保育に頼るのか、最初から希望ではない日曜日祝日もやってるところにするのか。 でも、ほんとに人に頼ってまで、働きたいのかといわれると……。 ですが、勤続10年をこえ、簡単にやめる決断もできません。お給料も安定しているし。 そして、もしも転職するのなら、 自宅の近くで、日祝日休みの仕事をと考えています。ですが、すぐ仕事が決まる保証もなく。 求職中の場合、保育園にはいれない可能性のが高い。 (市役所で色々しらべてきました) 本当に、保育園にはいれなくて困っている方々が沢山いるなかで、わたしは緊急性がないですし、不快に思われるかもしれませんが、批判はお断りします。 夫に相談できればいいのですが、なかなか話を聞いてくれず、仕事も忙しいので。 働くお母さんのお話しが聞きたいです。 どうか、宜しくお願いしますm(__)m

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知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    似たような理由で悩み中なんですが、一応復帰することにしました。 一度退職したら「やっぱり退職取り消しで働きます」は無理。 でも退職と退園は、しようと思えばいつでもできる。とりあえず働きだして「もうダメ。限界。もう絶対退職するしかない」って感じたら辞めればいいや。って考えました。もちろん家族との話し合いら欠かせませんが。 本当にきついのは子供が小さいうちで、そこを乗り越えればなんとかなると思います。長期的に考えれば、今辞めるのはとてももったいないです。 保育園は地域の事情にもよりますが、私なら日・祝もやっている園にします。

  • 育休を取得したなら復職しないのはマナー違反です。勤務体制や保育園のことは出産前からわかっていたことです。 まずは復職して保育園、それで無理なら転職を考えたらいいと思います。

  • 百貨店は子育て支援が手厚いと思います。絶対復帰のほうが良いよ。 新しい職場で一から人間関係を築いて、子供が熱出したら早退とかかなり気を遣うと思いますよ。 いやー本当に3歳まで育児休暇があるのは理解のある職場です。3歳になると幼稚園にも通えるので、保育園はぐっと入りやすくなります。 逆にこんなに良い待遇をしてもらって転職なんて非礼にも思えてしまいます。ぜひ復帰して会社のためにも頑張って欲しいです。

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  • すいません男性ですが…。理想は復職し日曜祝日は旦那さんか親に見てもらうのがいいかもしれませんね。 あと自治体によって違うかわかりませんが求職中でも保育園入れれば3ヶ月間は保育園入れますので申請出来ます。ただ3ヶ月間以内に就職が決まらないと保育園から退園しないといけなくなります。 でも大事なことなのできちんと旦那さんと相談して決めたほうがいいですよ。

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