解決済み
60歳で会社定年になります、定年後契約社員として1年契約が出来ますが、今の会社は4月1日から翌年3月31日の契約に成ります。私の場合は3月上旬に退職で退職後3月31日迄の契約社員に成り、契約の更新はせず退職するつもりでいますが、この場合、失業保険はすぐ出ますか。
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単年度契約で「更新なし」の契約なら給付制限は ありませんが、「更新あり」の契約で本人から 更新しないとした場合は自己退職になります。 給付制限が3箇月ついてきます。 契約社員としての規定や契約書で確認してください。
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