現在事務のパートで勤めている子供1人の母親です。時給は900円で5時間勤務です。そこの会社は早くやって、ミスは絶対許さな…

Question

現在事務のパートで勤めている子供1人の母親です。時給は900円で5時間勤務です。そこの会社は早くやって、ミスは絶対許さない！という感じで、急がせるのにミスしたらありえない！と言われます。面接時、子供の風邪や行事で休む事もありますが大丈夫ですか？と確認してたのにもかかわらず、忙しい時は子供が熱でも午前か午後どっちか出てきて！と言われました。それから休みもとりずらく、パートで働く意味がないと思ってきています。
もう勤めて1年半になりますが、ミスをしてしまい、間違える事自体がありえない！仕事任せられなくなる！とかなり怒られました。確かにミスは許されませんが、会社の雰囲気があってるか不安でも確認することができず、一発勝負でやってるので大丈夫だろーと流してしまった自分がいます。パートでこの状態は普通なのでしょうか？
仲の悪い社員同士の間に挟まれて、伝言係みたいになってたり辞めたいと悩んでいます。
事務のパートはここが初めてなのですが、どこもこのような感じなのでしょうか？自分的にはとても厳しいと感じでいます。

Answer 1

主婦で休みのを了解していると言ってますが、現場は了解していません。
会社から押し付けられたのです。
また、貴方の理由を飲むのも限度があるが午前、午後からは会社からの精一杯な譲歩です。
もっと楽したいのならば、事務でなくスーパーや工場で働けば良いでしょう。
他にも同じ境遇が居て、シフト勤務なので貴方の思いも共感してくれる人が居る可能性が有ります。
レジなら遅い人のレジは避ける傾向が有ります。
それなら、ゆっくりと慎重にレジをすればいいのです。
ただ、何処の職場でもミスは許されないです。
また、ゆっくりやるのも限度が有るので余りに遅いとせかされます。

Answer 2

要はミスをしなければ問題は無いんじゃない？
ミスに言い訳があるの？