解決済み
ことごとく書類選考で落とされて・・・年齢的に不利(30代後半)という事と、派遣でスキルアップはして きたのですが、いざ正社員応募となるとその派遣での転職回数(3回)が ネックとなっているのか、これまで企業の書類選考の段階で落ちまくっています。 年齢的に業種、職種も選べなくなっているので、少しでもいいと思えば片っ端から 応募しているといった感じなのですが。。。 ポストに応募企業の封筒が入っていると、『あぁまた駄目だったか・・』と 中身を見る前からガッカリしています。 私の歳だと、高いモチベーションや熱意などを実際の面接でアピールする 機会がない限り、書類選考でふるいに掛けられてばかりではもうおしまいです。 それでもまだ毎日の様に探しては応募する、と繰り返して努力は続けているのですが、 志望動機、自己PR等を工夫してみてもなかなか面接まで結びつきません。 もう諦めて、この先の人生を派遣で食いつなぐという働き方を選ぶしかないのでしょうか? 派遣だと短い契約期間を更新しながら首を繋ぐという働き方なので、若いうちは いいですが、私の様にこれ以上歳をとってから『会社都合で契約更新不可』 と言われたらおしまいで、それを危惧して30代のうちに正社員になっておこうと 志すようになったのですが・・・ どなたか同じような思いをされている方、若しくは同じような思いから 脱却して成功された方、反対に諦めた方、色んな方からのお話を聞かせて下さい。 宜しくお願いします。
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職務履歴書の書き方を見直してみたら如何ですか? 積極的に熱意があることをアピールしつつも、クレバーな書き方だと印象がいいと思いますよ。 送付案内状も添えて、過去の勤め先で経験した業務を仔細に丁寧に書いてみると印象が変わると思います。 もうこれらのご努力をなさっているなら、大変失礼な意見になってしまいますが・・・。
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