ビル管理会社の経理の面接に行ってきました。

Question

ビル管理会社の経理の面接に行ってきました。アルバイトから正社員登用の形態ですが経理と言うと
お金を扱うので採用にあたっては信用情報機関に
問い合わせたりと他の職種と違って採用基準が
厳しいのでしょうか？

また、採用後には両親以外の身元保証人を求められますか？

経理の職に就かれてる方に教えていただきたいです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

こんにちは。

お金を扱う部署ですから、
信用情報機関に確認はされると
思われて間違いありません。

金融機関では、必ず行っております。

採用時に会社に提出する書類の中に
個人情報に関する書類があれば
ほぼ間違いありません。

私も以前大手の営業職で、面接を
受けた事があり、私の経歴から
経理職を勧められて、同意したの
ですが、当時消費者金融から
借入があり、信用情報機関から
得た情報で落とされました。

面接官の方が、借入がなければ、
採用出来たのにとも言われました。

クレジットカードは問題無かったの
ですが、消費者金融で引っかかり
ました。事故は無かったです。

参考まで

Answer 2

そんなことされたことはないな

銀行はあるといのは聞くけど、大きな会社でない限り、ただの経理でそこまではしない。

Answer 3

採用担当です
今時横領なんて困難なので「信用情報」なんて入手しません
かえって人権問題になります
身元保証人は「万一の時の連絡先」みたいなもんです
「いません」でも可です それで不合格にすることもできません
実際。公務員には「保証人にはなるな」という規則があります