時短勤務にするかフルタイムにするか迷っています。 現在、2人目の育休中で4月から保育園に入れる予定です（申請中） 上…

Question

時短勤務にするかフルタイムにするか迷っています。
現在、2人目の育休中で4月から保育園に入れる予定です（申請中）
上の子も10ヶ月から保育園に入れてました。上の子の時は初めての子育てと、また仕事と家事の両立が出来るか不安だったのもあり時短勤務にしていましたが
今度の4月から会社復帰するにあたり時短勤務にするかフルタイムにするか迷っております。

時短勤務の場合
9：00～16：30
17：30頃自転車で保育園にお迎えで10分後に帰宅

フルタイム
9：00～17：30
18：30頃保育園にお迎え

電車通勤片道1時間弱なので1時間の差です。
朝は車通勤の主人が保育園に送ってくれるので少し余裕があり洗濯や掃除、お米研いだりとか出来ます。お迎えは主人が少し早く帰れるときには車で迎えに行けるのでそのときは私は帰宅して家のことが少しできます。

なぜ、フルタイムか考えているか
①2人分の保育料が9万円で少し負担が大きく、フルタイムにすると+4万くらい給料に差が出る
（給料が上がっても保育料はあがりません）
②上の子が入ったときはクラスのお友達の中でお迎えが一番遅かったのですが、2歳になり進級して入ってきたお友達が結構遅くまでいて下の子も姉妹が一緒なので大丈夫ではないか
③2人目妊娠中に切迫早産気味で産休前に休んでしまい会社に迷惑をかけたのもあるし、比較的今の仕事と会社が好きなので働けるときに働きたいという思いがある

会社はありがたいことに理解してくれているので時短にするかフルタイムにするかは私の希望通りになります。残業もありません。
主人も家事育児を率先して手伝ってくれます。
両方の実家が隣りの市なので熱が出てお休みしたり保育園からの呼び出し等も助けてもらえます。
とてもありがたい環境にいます。

最初は時短にして慣れてきたらフルタイムにしようかと考えてはいますが
時短のままの方や時短からフルタイムにした方、また逆でフルタイムから時短にした方のご意見をお伺いできればと思います。
宜しくお願い致します。

補足

上の子は4月から2歳枠のクラスです。
（すみません、年少かの使い方がわからなくて…）
下の子は0歳枠のクラスに入る予定です。
（待機児童が少しいる地域ですが多分入れると思います）
下の子が半額になりましてがそれで9万円です。
今の時点で保育料がMAXなのでそれ以上にはなりません。

Answer 1

上の子は4月から年少さんですか？
下の子は上の子がいると半額になりますがそれでも9万円しますか？

時短にしておいて大丈夫そうならフルタイムに戻す方がいいかなーと思います。

会社としてもフルタイム要員で考えていて、やっぱり無理です、時短で、と言われるより逆の方がよいとおもいます。