解決済み
みなさんの意見を聞かせてください…まず私は高3で進路も決まっており、学校には許可を取らずに飲食店でアルバイトをしています。 内容は案内、水出し、提供、下げ、サイド作り、レジなどです。 私の相談したいことは、 自分が働いた時間を書く紙があるんですが、この間その紙を見たら自分が働いた時間を知らないうちに訂正されているのを見てしまいました。 21時30分まで仕事をしたのに21時にされていた、、などです。 12月、半月ほどバイトに出て6つほど、、 高校生なので22時まで働けるのですが、店長さんが「あなたは女の子で高校生だから」「21時にはあげてあげれるようにするね」と言ってくれシフトは21時までとなっています。 しかし忙しく片付けなど洗い物などが間に合わず21時ぴったしに上がることができないことがあります。 私はまだ研修生で、この仕事を年単位でやってる人みたいに早くないし、効率も悪いと思います。 でも自分が頑張って働いた時間を変えられてるのを知ってショックを受けました。 遊んでるわけではないし、片付けてる間にお客さんが来たら対応しなければいけないし…。 親に相談したら、「それはちょっと嫌よね、遊んでるわけじゃないのに働いた分のお給料でないと楽しくもないよね。言ってやめたら?」と言われました。 私も正直、知ってから行くのが嫌だと思う気持ちがあります。 でもオーナー側からしたら、そう言って辞めるのは生意気と思われるのではないかと思っています。 どう思いますか>-<??
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まずは21時までに終わるよう努力しましょうね。 定時は21時までなんだからその時間に上がるようにすればいいんです。 「仕事をテキパキこなして21時までに終わらせました」 「遅いながらに一生懸命やりましたが30分オーバーしてしまいました。その分、残業代いただきます。」 どちらが評価されると思いますか? 質問者が一生懸命やりましたっていうのはただの自己評価です。 自分を評価するのは他人です。 次の仕事も言い訳しながら逃げるんでしょうけど、学校に無許可でこそこそとバイトしてるようですし早く辞めてしまいましょう。
1人が参考になると回答しました
もうさ、オーナーの前では、コマネズミのようにクルクル動いてみたらどうかな。 自分なりに仕事してるつもりでも、それは経験のない新人さんの自己評価ですからね。お店からすれば、たとえ途中にお客さん対応があったとしても「新人さんなりにこの程度のレベルまで上達してほしい」というラインに達していないのかも。 もちろんそれでも働いた超過分は給料を払うべきだけど、「新人が一時間でやる仕事を一時間半掛かった」となると、その三十分は「時間稼ぎ」と映りますからね。これでは遅い人ほど給料が高くなることになります。お店は「工夫したらもっと早く終われる。終われるように努力しろ。自分の基準で、じゃないぞ!」という意味での線引きなのかもですよ。 まぁ悪質なお店もありますから、何か疑問に思ったことは、とにかくお店に相談ですよ。 そのプロセス無しに、疑問に思ったから即退職、では、この先、社会人にはなれません。 職歴だけ増えていき、最後は「世の中バカばっかりだ」もしくは「社会が怖い」と引きこもりの人生が待っているだけです。 相談や交渉事も、社会に出るときのための練習ですよ。
2人が参考になると回答しました
ご両親の言う通り、これは店の経費を削るためにあからさまに質問者様の労働時間を削っています。 高校生で新人だから「何もわからないし、削っても文句は言われないだろう」というつもりで削っているんでしょうね おそらくオーナーも不正をしているとわかってやっている確信犯ですから、堂々と削っていることを指摘して「不快だから辞めます」と伝えてもいいと思いますよ 悪いのオーナーの方ですから決して生意気とは思われません、むしろ焦ると思いますよ
1人が参考になると回答しました
私はあなたの質問に回答する以前に >学校には許可を取らずに飲食店でアルバイトをしています。 この部分に驚いています。 バレたらどうするの? 卒業まであと少しだから…という気持ちもあるかと思いますが、バレたら決まった進路にも影響するでしょう。 老婆心ながら、せめて卒業までの期間をきちんと許可を得た方がいいと思いますよ。
1人が参考になると回答しました
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