解決済み
退職理由・・・給料が安いので転職を考えてます。 4月末にボーナスが出るので、5月中頃に退職の話をして6月末で辞めようと考えてます。 ただ、給料が安いので・・とはさすがにいえないのです。 すんなり納得してもらえる理由はないでしょうか? 学校に行く、資格を取るなども考えましたが「何をやるの?」と聞かれたとき ウソを上手く言える気がしないのでやめました。
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それは口頭で答える場合だよね。 辞職届けには『一身上の都合』とだけ書くのがふつう。 理由を聞かれた時には 『家庭の事情がありまして』とか、 『転職を考えていまして』 とか一言だけで済ませる。それ以上突っ込まれたら、 『お話できません』、 『聞かないでください』と言う。 どのみち答える義務はないし、 どう答えたって グチグチ言われるのは 一緒なんだから。
5人が参考になると回答しました
給料が安い、は必要十分な退職理由です。 なんら臆する理由はありません。堂々と言えば いいと思います。社員に生活不安を与える 無能な経営者が悪いのですから。
4人が参考になると回答しました
給料が安いからという理由は、立派な退職理由だと思います。 私も、最近退職したのですが、その時に上司に伝えた言葉は、 「昇給も少なく、給料も少ないので、この先が不安です」と伝えました。 そしたら、上司は快く退職願を受け取ってくれました。 いくら上司とはいえ、お金で将来を不安がっている部下を 無理やり引き止める事はしないと思います。 何故なら、上司に自分の将来を決める権利まではないですからね! ウソを付くより、自分の気持ちをストレートに伝えた方が絶対いいよ! でも、退職の意を伝えた時に、いくら上司に嫌味を言われても、 円満退社できるように心がけましょう!
5人が参考になると回答しました
違う事がやりたいでいいと思いますよ。興味あることを仕事にしたいので、とか。 自分が今本当に興味あることを理由にすれば嘘っぽくならないですむと思いますし。 ちなみに年齢不相応なくらい給料が低いのでしょうか?在職中に転職するならまだしも退職後に転職したらうまくいかずに前職より給料が安かったなんて話はよく聞きます。また4月末にボーナスをもらってすぐに辞職するというのはとても感じの悪いやめ方だと思いますよ。たつ鳥後を濁さずというように2,3か月は我慢して働いたほうがいいと思います。気持ちよく退社できるよう頑張ってください。
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