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失業手当の個別延長給付について。わかる方教えてください。 ハローワークから紹介状をもらい、ある会社へ必要書類を送り…

失業手当の個別延長給付について。わかる方教えてください。 ハローワークから紹介状をもらい、ある会社へ必要書類を送りました。 運良く書類選考に通ったようで、面接に来てくださいと連絡がありました。 たとえば、実際に面接に行き面談の中で気持ちが変わったり、 また他の求人に応募したくなったり等で こちらから採用を辞退した場合。 …これは、応募の実績としてカウントはされないのでしょうか? また、辞退の事実は 個別延長給付に影響するのでしょうか。 辞退をした人は、個別延長給付にはならないのでしょうか。

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1,488閲覧

ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    辞退の事実があろうと個別延長給付金の対象になります。頑張って下さい。

    1人が参考になると回答しました

  • 辞退しても、それより前の時点で応募した時に実績としてあげてその結果を不採用とか辞退とか書くので実績にはなります ただし、単に応募数をあげるためだけでまじめに就職する気がないと判断されると打ち切られることは可能性としてまったくないわけではありません 個別延長については、現在候補者ということですか? きちんと就職活動をしているのに(年齢や地域などにより)ぜんぜん決まりそうもない悲惨な人が対象になるわけですので それを狙ってあるいはそれがあるからのんびり就職と考えるのは得策ではなく 個別延長にならない前に決めるべきです。 個別延長については認定日飛ばしをすると危険ですが ちゃんと応募するなど就職のために努力しているのであればさほど心配はいらないと思います それより認定日を忘れたりしないこと、病欠もダメなのでそれを気をつけてください。

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