旧日本鋼管って採用に関してはかなり学歴主義の企業だったのでしょうか？

Question

旧日本鋼管って採用に関してはかなり学歴主義の企業だったのでしょうか？JFEスチールの元採用担当と仰る方が知恵袋で
「弊社では技術職としては基本的に旧帝大+東工大+早慶しか採用しません」
と仰っていたのですが、私自身は上記以外の国立大学出身でJFEスチールで技術職として勤務している人を何名か知っています。
その中にはそこそこ偉くなっておられる方もいます。
また、川崎製鉄時代に同志社の工学部から技術職として入社した人も知っています。
なので考えられるのは
・この人が嘘をついている
・旧日本鋼管が学歴主義で上記のような採用しかしなかった
のどちらかです。
どちらが正しいのでしょうか？

Answer 1

元採用担当の説明が正しいです。
ただし、以下の例外がありました。
１．一般国立大学からも１名程度の枠で採用することがありました。
特別にということで、”学長推薦枠”とも云われていました。
２．バブルの頃、そして株価が額面すれすれまで下がり倒産がささやかれた頃、不人気で採用に困り、「こんなところから採るのか？」という大学もありました。同志社もその頃に採用しています。
３．文系はスポーツ枠がありました。全日本クラスの選手が条件ですが、東都リーグの大学からも採っていました。

Answer 2

「基本的に」がついていますよね。正しいと思いますよ。2014年実績では８名以下に、それらの各大学名が出て来るのでしょう。

【JFEグループ】東北20、東大17、早稲田16、慶應15、九州14、京大13、大阪12 、北大11、東工9

こういった所は同じようなものです。
【新日鉄住金】 東大20、大阪18、早稲田,慶應13、九州12、京大,東北11、名古屋9 、東工,北大8
【三菱重工業】東大32、九州25、大阪22、京大20、早稲田19、慶應14、名古屋13 、東北12、北大9

Answer 3

だいたいて意味じゃん？

旧帝大早慶以外は人数調整やろ