未経験からの経理事務兼斎場内業務について。3月に学校を卒業したばかりでもう4月になりますが、まだギり新卒でいけるかなと思…

Question

未経験からの経理事務兼斎場内業務について。3月に学校を卒業したばかりでもう4月になりますが、まだギり新卒でいけるかなと思い、このような仕事に応募したいとおもいました。わたしは全日制を中退しており、通信制へといきぶじに卒業しました。全日制のときに、情報処理2級・全商簿記2級・ワープロ3級・電卓1級と、他にも資格を取りました。ただ3～4年前になるので、正直忘れてますが、もし採用していただけたら忘れていたことは覚え直しますし、自分でも勉強するつもりです。ハローワークを通してなので、採用人数一人のとこにわたし含め二人が今のところ応募しているみたいです。勉強の途中で学校辞めてしまい、それから中々時間なかったのであれでしたけど、いずれは夢だった日商簿記1級取りたい意欲はあります。未経験でも採用してもらえるものなんでしょうか？事務系は憧れていたので内定もらいたいですが、不安です。一応求人表には、「学歴→高卒以上」「必要な経験等、必要な免許資格は不問、「年齢→35歳以下、年齢制限の理由→キャリア育成のため(新規学卒者と同等の処遇)」とありました。19歳のわたしにもチャンスはあるんでしょうか？やる気と勉強する気持ちはありますけど、それだけで受かるような職じゃないのはわかってます。アドバイスや意見おねがいします。

Answer 1

１９歳だからこそチャンスがあると思いますよ。
どこの企業でもそうだと思いますが、一から育てるなら若いにこしたことはないです。
それだけ企業に長く働いて貰えるからです。
それに仕事が出来るかどうかなんて、実際に働かせてみないと解らないので、その持っている資格とやる気を使ってどう会社に貢献できるかと訴えればいいと思います。
私は経理事務よりも、その後ろの兼斎場内業務というのが気になります。
ご存知の通り斎場は遺体を扱う職業です。
兼斎場内業務がどこまでさせられるのかは解りませんが、遺体を扱う可能性もあるということだけは念頭に置いていた方がいいでしょうね。
あと遺族・来客者の対応もあるかもしれません。
そうなると接客業務ですよね。
面接の時にその辺りも出来るか聞かれると思いますよ。

Answer 2

＞まだギり新卒でいけるかなと思い、このような仕事に応募したいとおもいました。

いや、一般的にはぎりでも無く既卒者です。それは自覚しといた方が良いです。

で、その求人に関しては何とも言えないですね。若いと言うのは絶対的な武器なのは間違いない。これが20代後半で就活してますなら無理ですから。

後は経理事務と言う数字を扱う業務である事と、斎場案内ですかね。若いので失敗しちゃいました(笑)と言うのが効かない場所なので。そこを面接官がどう判断するかでしょうね。