解決済み
とある会社で働いていた17歳女子です。 アルバイトというカタチで働いていたのですが ある日突然解雇されました。 解雇された理由は 解雇される二日前に、 母が病院へ行かないといけなくなり 妹(5歳)の面倒を見ないといけなくなったので 休むと言いたかったのですが その日が、イベントがある日曜日で こんな理由で休ませてくれる会社ではないと 知っていたので バイトA(女)に相談をし 悪いと思いながらも 親族の葬式という理由で休みを取ることにしました。 店長に、電話したら 『バイトB(バイトAの彼氏)から休むって聞いたけど どないしたん?』 って言われて (バイトAとバイトBは職場恋愛です) 私は、その時点で頭の中がハテナだらけでした。 なぜ、バイトAに相談したのにバイトBが 入ってくるのかわからなかったのですが そのまま、休みを取ることに成功しました。 罪悪感が、あったのでバイトCに バイトに出れるかラインをしたところ (電話番号が、わからないので) 既読無視の状態でした。 なので、出たくないのかなと 察し、私もスルーしていました。 そして、その後30分後くらいに 店長から、電話があり 『葬式じゃないってどういうことー?』と 嘘がバレてしまい、怒られました。 そして、謝り説明をして話し合い 休みを頂けることになりました。 その次の日は休みだったため、休んで 次の日、仕事ためシフトにでたら 店の電話がかかってきて 店長から 『なんでCに謝らへんの?』と言われ 何のことかわからなかったので聞くと Cが、私が休んだ為 16時から駆けつけてくれたそうなのです。 私は何も聞いていなく、そこで事実を知りました。 そして、話を聞くと 『携帯に昨日電話したんだけど なんで、でないの?』といわれ 携帯を、確認したところ 着信が来ていなく 伝えたら、逆ギレされてしまい フォローを入れるべきだと思ったので 『すいません、スマホが調子悪かったのかもしれないです。』と 一言いれたら 『じゃあ、なんで休むって連絡の時に伝えへんの?』 と意味の分からないことを言われました。 そして、謝るべきだと思ったので謝り 電話の内容を聞くと 『昨日電話でいおうとしたのは 明日からもう、来なくていいよって言おうとしてて もうCには一人で頑張るように説明してるのに なんで、職場にきてるの?』 といわれ、私まで伝わってこないままなのに なぜか、怒られました。 他にも、色々言われたので 私が悪いのかな?と思い 謝っていたのですが、 電話の最後に『最後まで謝らへんのやな(笑)』
文字数のため、補足で失礼します といわれ、 また、謝り 解雇という形になったのですが これは、私が悪いのでしょうか? たしかに、嘘をつき休んだのは私が悪いと認めます。 そして、この会社は 給料は、本社からレターパックで現金が送られてきますし 常に、監視カメラからは監視されていて そして、今日 給料取りに行ったら、私の給料だけ 届いてなく、 バイトBに話を聞いたら なにも、知らされていないのに 罰金が発生してるらしいです。
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質問者です。 文字数のため、違うアカウントから失礼します。 私は何も聞いていないのに、罰金を払わないといけないのでしょうか?? そして、給料が届いていない件について 社長に連絡したら、店長に連絡させる と、いわれまだ来ません。 このまま、給料が貰えなければどうすればいいのでしょうか? その会社は、買取をしているのですが 先日、買取の免許?や申請が出ていないため 警察が、来たらしいです。 一店舗ではなく、全店舗だったらしいです。 表向きには、棚卸しと称してますが 警察に、申請ちゅうだからだそうです。 こんな、会社早く潰れてしまえと思います。 ここから、グチになりますが まだ、オープン前に 社長から、罵倒をされたことがあります。 あって三日ほどしか、たっていないのに 馬鹿だとか、犬扱いなどをされました。 お前など、いわれ 物のように、扱われ 怒鳴られたりもしました。 私は、この会社が大嫌いです。 長々とありがとうございました。
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