保育士です。つい数日前60代後半の方がパートとして入ってきました。その人はかなりの経験があり、ベテランなので、みんなこの…

Question

保育士です。つい数日前60代後半の方がパートとして入ってきました。その人はかなりの経験があり、ベテランなので、みんなこの人のことを尊敬してください、その人をたてて関わってください、とか、掃除関係はやらせるな、だとか、書類関係はまず、その人に見せてから提出するようにと、園長がみんなに言うのです。
まだ数日しか一緒にお仕事したことないのに、どんなにすごい経験があるからといって急にそれは納得できません。
経験がある、という言葉だけではなにもわからない。と思い、自分の意見を言うも、それは文句と見なされるそうです。
そもそも掃保育室やトイレの除を雑用と考えてる園長にも腹がたちます。
私の考え方って、おかしいでしょうか。
ベテランの先生を採用して、少しでも園を良くしていこうという気持ちはわかるのですが、やはり最初は新人というものではないのでしょうか。
愚痴が多くてすみません。

Answer 1

パートということは担任ではなくフリーの先生かな？主任補佐的な役割？その方はどういうお仕事を任されているのでしょうか？

Answer 2

パートといっても最初から指導者、管理者として採用されているのではないんでしょうか。
採用のときの条件がそうであったなら、あなたがそれに異を唱える権利はありません。

Answer 3

多分…校長・園長を退職してきたのだと思いますよ。
小学校にもあります。退職金もらった後でも、非常勤講師として働けるわけです。