４月から新卒の社会人になる者です。 去年の７月頃には内定が決まり、 営業部希望だったのですが、 新卒の営業は厳…

Question

４月から新卒の社会人になる者です。

去年の７月頃には内定が決まり、
営業部希望だったのですが、
新卒の営業は厳しいから製造で経験を積み
現場を知ってから、と言われました。その頃は何も疑わず入社の印鑑を押しました。

が、今年に入り１週間の冬季研修と
入社前ガイダンスというもので明らかになったのですが
１週間ごとに日勤と夜勤を繰り返す
勤務形態になっていました。
私自身、体が弱い方なので正直この勤務形態では不安です。
さらに、どうも手取りが１３万円台後半になりそうです。
勤務地も希望の場所は聞いてもらえませんでした。

正直、内定辞退して今から就活したいですが
就活費用もないし教習所にも通っているので
教習期限気にしてたら時間もないし、
学校ももう休めません。

私自身、自分のこと甘ったれてると思いますし、
こういう試練も必要なのではないかと思います。
ですが、(働いてみないとわからないですが)
やりたくないことをして若い間の時間を無駄に
過ごすのもいやです。
最低１年働くことは覚悟しているのですが、
引っ越し資金やらなんやらで、そう簡単に
辞められるものでもないと思ってます。

諸事情により学校に留年することはできません。
どうすれば良いのかかなり悩んでいます。
大人の方、アドバイスを頂けたら嬉しいです。
よろしくお願いします。

補足

思い通りにならないから嫌、と言うよりは内定頂く前の条件と頂いた後の条件の食い違いですね。
これが毎週日勤の製造ならまだ文句はないのですが、給料や休日も記載とは全く違う。どうしようもないので、まぁただの愚痴です。
「もうどうしようもないから、そこで一定の期間働くしかないね、頑張ってね」とでも言って欲しかっただけだと思います。
わざわざお付き合いいただきありがとうございました。

Answer 1

実際に営業部でモノを売る前に、会社でどれだけの
人がどういう苦労をしてモノを作っているのか、自分で
体験して来いってことです。営業マンになるために
必要な体験なのですよ。

売っているモノの価値が実感できていない営業マンに
いい仕事はできません。
製造経験してから営業部に行けば、客先で値引き要求
されたときに「夜勤で働くおっちゃんの顔」が思い浮かび、
ハイハイと簡単には値引きできないでしょう。

試用期間でバイト扱いなら、手取り１３万円台後半かも
知れませんが、社員扱いならもっと貰えるはずですよ。
夜勤は、深夜勤務手当が出て、日勤だけより稼げます。

私が昔、新卒で入社した製造業では、夜勤のある研修
が半年ありました。日勤から夜勤、夜勤から日勤への
切り替わりを調整するのが難しいので、睡眠と食事に
気をつけて、頑張ってください。

これから40年近く働くうちの、最初の数％の期間です。
後で振り返ると、貴重な体験になりますよ。

Answer 2

どうしようもないから、そこで一定の期間働くしかないね。頑張ってね。

住めば都です。
どんな仕事だって慣れますし、製造現場のほうが手当がついて若いときの給料はいいですよ。

あと40年は働くので、その中の数年の話です。

頑張ってください。

Answer 3

1.あなたの労働条件とやりたい業種を整理しましょう。
・体が弱い
・勤務地に不満
・営業がやりたい
・勤務時間に不満がある
・給与面に不満がある

①内定を辞退する場合(既卒)
・金銭面→バイトする。
既卒は相応の理由があれば、新卒同様に扱ってくれる企業もあります。バイトの調整こなしながら新卒以上の努力をする必要があるでしょう。

②そのまま仕事をしてみる
仕事との相性はわかりません製造も生活リズムさえ慣れてしまえば、ノルマや対人関係で悩まされる営業より楽かも知れませんし
ね。
あなたが危惧している引越し資金ですが、10万もあれば、大抵何とかなりますし、贅沢しなければ余裕でためられます。ボーナスもありますよね？

③どうしても無理でやめた場合(第二新卒)
やめる時期にもよりますが、ブラックそうなところをはじいていくとかなり厳しいです。まず働きながらは無理かと有休1日もらって面接1回で受かるかって話ですから。その他業界に転職するのもコミュ力がためされます。割と求人が多い時期(秋)をねらっていけばすんなり行くこともありますが、しっかり作戦をたてて望むこと。

・いまからの就活や大学院等の進学など選択支がきびしいのであれば、今頭に浮かぶのはこんなところでしょうか。
どの道きついですよ、自己管理とストレスの吐け方だけしっかりしてお体を大切にしてください。勇気があれば何でもできます。会社とぶつかるなり、やめるなり、内定自体するなり、以上になります、たいしたこと言えなくてすみません

Answer 4

世の中でやりたい仕事だけできる職業ってあると思いますか？
この発想が”自分探し”ばかりをして定職に就けない人の特徴と同じです。

営業に配属されたとしても、あなたがやりたい仕事ばかりとは限りませんよ。
その場合も辞めますか？

与えられた仕事を満足にこなせない人に、新しい仕事を任せることはありません。
やってみもしないくせに、ウダウダ文句だけ言う人にも仕事なんて任せてもらえません。
やった結果「自分に合ってた」って場合もあります。
製造の現場での経験を営業に移ったあとに活かせないなら、それはあなた自身の能力がないからです。同じ会社でどうのように製品ができるかわかっている人と、わからない人では、相手からの信頼も違いますし、
営業で納期の件などで製造ラインに無理をいう場合もあります。そんな時
「わかっているあいつがいうんだから、今回は協力してがんばってみようか」
と言ってがんばてくれる事もあるでしょう。

製造に配置された事を活かせないのは、会社があなたを製造に配置させたせいではなく、あなた自身が経験を糧に変える能力が足りないってことです。

＞＞最低１年働くことは覚悟しているのですが

1年で何がわかるというんですか？仕事を舐めてるとしかいえないですね。
1年くらいで辞めるひとは、次も1年以内で辞める確率が高いと思います。
また次の会社でも「無駄なことをさせるから」って言って辞めます？