職場の人にTwitterでそれとなく批判されています。

Question

職場の人にTwitterでそれとなく批判されています。明らかに私とシフトがかぶる曜日になると毎週ではないのですが｢今日もイライラ｣とか書かれていて気が滅入ります。

この人とは(仮にここではAさんだとして)まだ仲が良かった頃にお互いのアカウントを知らせてフォロワーになりました。

いつの頃からか私が別のフォロワーさんのツイートを見てる時間帯と同じ時間帯にその人もツイートをするらしく、どうやら自分がした覚えがある行動に対して、イラつくなどのコメントが書かれるようになりました。

私指名じゃないときもあるので、はじめはプライベートなほかの事かなと読み流していました。
でもそういうツイートがながれるのが決まって私とシフトが重なる曜日だということに気がつき、それ以来落ち込んでいます。
職場で顔を合わせている時はにこやかなのです。
なのにツイートでは悪くかかれる。
仕事で私に不手際があるなら直接言ってくればいいのにそうでなくTwitterで書く。
私とアカウントの交換をしていて私もそれを読む可能性があるフォロワーであるにもかかわらずです。
彼女は私より半年後に入り、8つ年上の36歳です。(私は28歳です。)
正直彼女のこの部分には非常識だなと腹も立っています。

今は私は別アカウントを作り、彼女に教えたアカウントは解約して閉めました。
彼女には別の理由を話して閉めたことも伝えました。

でもどうしても気になってしまい、作った別アカから彼女を検索して今日は何を言われているんだろうと探してしまう自分が止められません。探して見つかっても仕事の具体的な注意は書かれておらず｢イライラ ｣などと抽象的にしか書かれていません。

わたしはどうしたいかと言えば、
私が彼女に対してイラつかせている原因を探して、改善して、以前のようにたわいないことで笑える関係に戻りたいのだと思います。
だから彼女のツイートを見に行ってしまうという固執もしてしまうのだと思いますが、そんな自分も気持ち悪くて嫌気がさします。

みなさんわかりづらい文章で申し訳ないのですが、彼女についてどう思いますか？それとも私が悪いのでしょうか？
私はどうすべきでしょうか？直接言われない以上閉めたTwitterのことや彼女の事にも変な固執などせずに仕事をしていいのでしょうか？

補足

彼女とこんな風になるきっかけは、私の仕事のミスでした。
その仕事は彼女が上司に私を推薦してくれ、彼女と共同でやりはじめた仕事だったのですが、その仕事を上手くやれず私も彼女も外されたあたりからです。(上司も私のシフトの時間は忙しくなる時間帯だからということと、仕事配分を見て、私を配置したことをあとで自分のミスだとあやまってくれたのですが…)あと彼女は店長と付き合っていて周知の事実になっています。

Answer 1

バレたら少し厄介だけどその別で作ったアカウントで
探り入れてみるとか？

とりあえず序盤は色んな人の愚痴の相談乗りまくりつつ
その途中でその人に対しても「イライラって何かあったのですか？」

とか