解決済み
退職したい。 転職し、1年経つ三十路です。今までの経験を生かせると思い、現職場にしたのですが未だ仕事や職場に馴染めずにいます。ある仕事内容(現職場で一番求めていた技術だっだ様です)での上司が求めていたよりも私の能力が低かったため 仕事ができないとレッテルを貼られてしまいました。 信用を回復したかったのですが、上手くいかずさらに、ほかの仕事にも不慣れな失敗できない、早く覚えないといけないと弱気・萎縮し、受身の姿勢になり悪循環が始まりました。今では上司から戦力外とみなされています。 前職では5年ほど勤めましたが、結婚後他県で生活することから退職しました。温かく送り出していただき、自分の能力を過信しすぎたのだと思います。 今は仕事への意欲も低く、辞めたいです。辞めても細々と生活はできる状況で夫は自分で決めていいよと言っています。 退職したら、専業主婦に専念しよう、または今の仕事でなければアルバイトしようか、または早く子供がほしいなどと思っています。子供は夫も望んでいるのですが現職場では新人だし、自分の能力の低さから産休とるのはおこがましいと思っています。 職場から逃げ出したくて、退職するいい訳を探しているのです。 今は他県に引っ越したことで、夫と外出する以外では億劫で家に閉じこもってしまうのでそれもさらに陰気さを増す要因になっていると思います。誰かに聞いてほしい。何かお言葉をいただけたらと思い投稿しました。 お願いいたします。
今の状況から逃げ出したい私は甘えているのでしょうか。 社会人として失格ですか。 誰しも逃げ出したいことはある思うけど、1年で逃げたす私は弱い人でしょうか。
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退職するのに都合のいい言い訳が何か無いかと質問してるのでしょうかね 夫の転勤で遠くに行くことになったとかでどうですかね
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人間関係で辞める=甘えではありません 仕事が大変だからきついから辞める=甘えです なので、あなたは弱くもないし甘えてもいません 辞めれば良いんです 私ならそうします あなたがいくら貰っているかわかりませんが 我慢して毎日憂鬱で年収400万円と 明るく前向きに働ける職場で年収200万と あなたが選べば良いだけです 私は後者を選びますけどね 井上真央
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一年頑張ってみて成果が表れないのであれば、その仕事もしくは社風に合っていないのだと思います。 質問者さまもおっしゃっているように、同じ職場にずっといると「仕事に慣れた」ことを「仕事ができる=自分は優秀」と勘違いする方は非常に多いです。特に女性は異動が少なく仕事の幅が狭い場合が多いので勘違いしやすいです。 質問者様にとってもっと向いている仕事があると思います。無理して頑張るよりも、もっと向いている会社に転職された方が、ご本人だけでなく今の会社の為にもなると思います。 それは逃げることではなく、大人の判断です。
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31歳男性です。昨年転職を経験しました。 転職って、リスクは伴うし、社内でのポジションもリセットされますし、能力面以外に、適応力みたいなのも求められますよね。 1年やって上手く行かない状況なのであれば、ヤメても良いんじゃないでしょうか。そういう人は沢山いますし、別に恥じることではないと思います。 年齢的にも出産する事も近い将来ありそうですし、あまりストレスを感じない方が良いと思います。
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