退職理由について。 雑用ばかりを押し付けられ、且つ、こなせる量を大幅に超えている為、退職しようかと思ってます。 …

Question

退職理由について。
雑用ばかりを押し付けられ、且つ、こなせる量を大幅に超えている為、退職しようかと思ってます。

上記の理由をまともに言うと、喧嘩別れになりそうですし、かと言って体調不良を理由にすると、対応策を言ってくると思うので、それも困ります。
でも体調不良だと辞めれたとしたら、一番良い理由だと思います。障がい者枠ですし、一般の方よりは通りやすいと思います。

皆さんならどう言ってつたえますか？

Answer 1

喧嘩別れしたくないならば、

「私には、これだけの仕事をこなす自信がないので辞めさせてください」
「ここにいても皆さんに迷惑かけるだけなので辞めさせてください」
「この先、ついていけそうにないので辞めさせてください」
「ご期待に添えられず、申し訳ない気持ちでいっぱいです」

など、徹底的に自分をダメ人間に仕立てて辞めます。
これなら、嘘ではありませんし、相手や職場を責めている訳ではないので、理由としては、カドが立たない穏便な方ですね。