客観的に見れば、それ程、悪くは無いでしょう。 給与は出るし、交通費も出るし、アパート借りれば住居手当も出るし、扶養手当などの各種手当も出るし、ボーナスだって必ず出ます。 一応、週休2日で、有休や夏季休暇があり、年末年始は休みで、忌引きや産休・育休も取れます。 忙しいかどうかは、自治体と職種と配属先に拠りますね。 ブラックと呼ばれるのは、忙しい部署だと午前様や休日出勤が当たり前で、その部分もサービス残業状態で手当てが付かないからです。当然、有給消化などできません。精神的・肉体的に脱落していく人もいます。 職種や部署によっては深夜の呼び出しもザラにあって、うかうか旅行にも行けないところもあります。(例えば、海外旅行の届け出が必要なのはどの職種も一緒ですが、警察など職種によっては都道府県外旅行でさえ届け出が必要だったりします。) それでも、強引に休みを取ることもできなくはありません。それによって評価が下がることはあっても、その程度ではクビにはなりませんからね。
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