先ほどはBAありがとうございました。 コメントのボヤキ（？

Question

先ほどはBAありがとうございました。

コメントのボヤキ（？）に返信させていただきますね。

＞決して毎回では無いし(朝入るのは週1位、昼休みの30分休憩も繁忙期に稀に)、それをギャーギャー言いますかね。

毎度毎度の話ではないんですか？
それだと微妙ですね。
そうなると「それくらいでギャーギャー言うな」と思うのもわかりますが、しかしやはり法規制されていることには従ったほうがよろしいですよ。
後になってつまらない訴訟など起こされるくらいなら、何百円かそこら払ってしまいましょうよ。
そのほうが会社の為でもあります。

＞しかも、チャリで来てるのにバス代もらってんですよ。

それは別の問題ですね。
チャリ通でもバス代支給OKという就業規則ならばよいですが、そうでない場合、通勤手当の不正受給になります。
そこはきちんと処理するべきです。

＞ちなみに、そのオバハンは準社員(時給制＆保険付)です。

準社員というところが微妙ですね。
何やら、巧く使おうとする会社のきな臭さを感じます。

Answer 1

これはこれはご丁寧に有難うございます。

いい加減なブラック会社で、雇われ店長みたいなことをやっています。

会社は現場に丸投げなんで、パートの連中の雇用の文句も全て私に来ます。
会社に上げても、「お前で押さえつけろ。」と知らん顔です。

もうキャリア的には十分なんで、そろそろ転職したいのですが。
専門で男は稀少なんで、引く手はかなりです。