職歴がないと、職業訓練を受けても、普通の会社に就職できないのでしょうか。

Question

職歴がないと、職業訓練を受けても、普通の会社に就職できないのでしょうか。

Answer 1

「普通の会社」とは？ 質問の内容が雑ですが、職業訓練が専門学校等の専門知識や技術を取得し資格を得る教育ならそれなりの就職指導があり、関連職種の企業から求人がありますので職歴は関係がありません。

「職歴」と記入されているので中途退職者の方として考えますと職歴が行かせる会社なら有利でしょうし、その場合職業訓練は必要ないでしょう、職業訓練がハローワークが斡旋しているものや企業が実施している短期のものなら余程スキルが高くならない限り有利にはなりません。むしろ人柄「面接重視」になると思います。
「普通の会社」に就職したいならその会社がどのような人を求人しているのか情報収集するのが先決です。求人の条件に合わなければどんな優秀な人でも採用されない場合もあります。 極論ですが。「美容師募集」にパソコン経験事務職経験者が応募しても採用は無理でしょう。

Answer 2

若年者に対しては長期雇用により技能習得が可能になる為、職業訓練機関に於いて基礎職業能力を身に付ければ社内教育により従業員育成をはかれる為職歴が無くても就職が容易になります。
年齢が高くなるにつれて、職業訓練で身に付けた能力より、職歴に因り得た実務経験を重視する傾向が高くなりますので、職歴が従事される様になります。

Answer 3

普通の会社というのが分からないですが全然そんな事ないと思いますよ。年齢にもよりますが頑張れば就職出来ます。ただあまり正社員にこだわり過ぎるのもよくありません。最初はバイトでも良いなどと考えましょう。

Answer 4

年齢によると思います。
若ければ若いほど可能性があると思いますが
逆だとその分低くなるでしょう。