医療法人で人事を担当しています。 病院の事務業務も様々あります。 診療情報管理士になりたいのであれば診療情報管理士を学ぶのが良いとは思いますが、どのような病院事務業務に就きたいのかが重要です。 私が人事に携わっている私立総合病院では、事務部門は医事課・経理課・総務課・秘書課・渉外課があり、専門職(診療情報管理士やMSW=社会福祉士、社労士)以外の事務職員は部署異動があります。 病院の規模によりますが、大規模病院(大学病院や私立の大規模病院等々)では、事務職員は大卒を条件とする場合が多いです。 当院の場合、そこまで学校・学歴にはこだわりませんので、高卒~専門学校(医療秘書や医療事務の専門・ビジネス系専門学校等々)卒・短大卒・大卒・院卒まで様々な事務職員が在籍しています。 学校や学歴よりも問題は、新卒・中途採用共に求人が少ないという事でしょうか。 派遣や委託に医事業務その他事務方の業務を任せている病院は大変多く、少ない正職員採用枠には応募が殺到します。 ご参考まで。
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